阳光之星荣誉会阳光高峰会(下半年)阳光荣誉峰会(上半年)MDRTIDA阳光部阳光组阳光伯乐荣誉会完善阳光之星体系打造阳光伯乐荣誉会阳光部组标准调整加大奖励力度整合召开荣誉会半年峰会高峰会增加新人奖励加强国际荣誉体系的重视2011年荣誉体系 为培养阳光人寿高素质高品质高绩效的营销团队推动代理人走专业化经营之路帮助优秀代理人更好更快的健康成长帮助优秀主管持续稳健的做大做强分

组训与营销有着千丝万缕的关系一个好的营销队伍离不开组训组训是营销的推动者是政令的宣导者是营销员心目中的政委辅导老师也是心理治疗者是可以行在营销主管前却站在营销主管后的一线内勤 一个不热爱营销的人永远无法成为一名好组训 组训完全可以从白板做起从一点一滴认识团队做起在起初的一到两年内你或许会觉得这份工作很枯燥很无味但这是你的经验积累期也是你营销思想的启蒙期你可以观察营销主管如

XX人寿保险XX支营销一部早会主持通用台词早会总流程(可根据早会时长自行安排)□欢乐开场□纪律宣导□敬业时间□唱国歌(唱司歌)□韵律晨操□喜讯报道□心得分享□信息窗口□专题论谈□政令宣达□业务联系□工作指示□轻松节拍□欢呼出发(群体激励或唱晨歌)一欢乐开场：道早问好一则小笑话各位优秀的伙伴们大家早上好我叫 来自 很高兴能有这次机会为大家服务希望在今天的晨会上能够得