マスタ タイトルの書式設定マスタ テキストの書式設定第 2 レベル第 3 レベル第 4 レベル第 5 レベル××汽车有限人事规划部KPI考评体系新制度导入效果图现状 2家不同的企业文化并存双方都处于被原有的做法所束缚的状态变革的第一步变革后的企业形象个人KPI考评体系变革工具具有竞争力以及敏捷性的组织体制尽快进行变革导入新制度制作成功案例季 度 管 理DFL人事制度整体印象 为了提高全公