新护士培训制度(工作1年以内)(一)岗前培训制度：凡新毕业护士上岗前必须通过岗前培训方可上岗使新护士了解我院基本概况树立爱岗敬业以病人为中心的服务理念自觉遵守职业道德和护士行为规范履行护士神圣的职责努力学习刻苦钻研护理知识和技能以良好的职业素质走向护理岗位1培训时间： 院部上岗培训 2天 护理部上岗培训 3天 2培训内容 ：(1)院部与新护士见面致欢迎词介绍院史当前的医疗形势和医院的机遇

血液科新毕业护士上岗培训计划一培训目标：通过培训使新护士了解科室的基本情况及规章制度掌握专科知识基础护理操作专科护理操作尽快胜任本职工作二培训方式：采取科内病房集中培训病房专人带教单独讲解及对照标准自学的方法相结合进行培训三培训内容：第1周 专科特色介绍科室环境介绍工作职责主要工作内容介绍各类物品的放置护士手册的学习护理核心制度学习第2周 基础护理服务项目学习掌握生命体征测量

新护士岗前培训计划培训目标：为了帮助新护士尽快适应医院护理工作全面掌握各项护理规章制度职责工作程序护理技术操作规范护理工作方法紧急事件处理办法专科护理等多项护理技能有利于医院护理质量和护理水平的提高特制定岗前培训计划实施方法：新护士培训计划 分为两阶段进行：第一阶段：在护理部进行依据新护士个人情况帮助熟悉医院环境了解医院历史和现状及相关的法

新护士岗前培训考试习题及答案科室： ： 一填空题：(每空1分 共37分)1CT及磁共振检查方法主要包括： 和 2医院内感染的发生必须具备_________________和_________3个基本条件3敷料器械的清点由________和_______在手术开始前和_______________ 三

新护士规范化培训方案一目的新护士规范化培训方案是护士完成护理专业院校基础教育后接受规范的护理专业实践能力培养的一项重要工作通过1︿3年的规范化培训使新护士掌握基础理论基本知识基本技能熟悉一定的专科知识和技能了解医院文化和文化培养具备从事护理职业所需的基本素质和修养(一)培训对象本科专科毕业后从事本专业临床护理工作的护士(二)培训内容及方法政治思想职业素质医德医风临床操作技能和专业理论知识

新护士岗前培训安排护理部 2010年内 容主讲人培训地点规章制度医院护理概况简介新护士培训计划日内瓦宣言会议室医院行政管理规章制度(劳动纪律请示报告制度休假管理制度请假制度)相关法律法规会议室《护士条例》解读和《2008年医院患者安全十大目标》--护理质量控制标准会议室专业素质

骨科新护士3-4月份培训计划一 培训目标1.培养新护士具有良好的职业态度浓厚的专业兴趣端正的工作作风2. 掌握核心制度及各班次工作职责流程并能切实运用到护理工作中3．严格执行护理技术操作常规和各项规章制度做好安全护理严防差错事故的发生4.掌握骨科常见病的护理常规及健康宣教知识胜任骨科护理工作5.经过各项规章制度专科护理知识技术操作规范等的培训三个月内能够独立完成骨科各个班次的护理工作二 培训