附件一机关事业单位工作人员绩效考核量化标准绩效考核实行百分量化考核和百分外奖扣分制度百分量化分值由两部分组成：定量考核占50比重定性评议占50比重量化标准突出工作实绩和群众公认一定量考核部分(50分)主要考核工作实绩1全年目标任务或涉及全局性工作完成情况 20分2履行职位职责情况 20分3交办事项完成的情况 5分4服务中心工作或配合相关股(办)科室工作情况 5分二定性评价部分(5

关于2012年机关事业单位工人技术等级和工勤技能岗位技师考核有关问题的通知甘人社通〔2012〕172 号??各市州人力资源和社会保障局省直各部门人事(干部)处中央在甘有关单位人事处：??? 为进一步完善全省机关事业单位工人技术等级(职务)考核体系经研究决定2012年将机关事业单位工人技术等级和技师考核工作同时进行现将考核工作有关事项通知如下：??? 一考核对象和范围??? 本次考核对2012

单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版

浅谈机关事业单位的计算机网络安全管理于国松(黑龙江省有色金属地质勘查局哈尔滨150090)摘要：机关事业单位内部计算机网络作为日常办公和信息化建设的主要载体其安全管理已经成为不可忽视的首要问题结合工作实际阐述了当前机关事业单位内部网络的现状分析了单位网络安全面临的风险提出一些简单有效的防护措施和控制策略为相关工作人员提供参考关键词：计算机网络安全管理现状风险防护手段随着信息化建设过程的不

[原题示例]机关事业单位工勤技能岗位考核试卷一单项选择题1国际通用的信息交换标准码是(ASClI码)2目前制造计算机所用的电子器件是(大规模集成电路和超大规模集成电路)3(中央处理器)技术的发展推动了微型计算机的发展4冯诺依曼的现代计算机主要设计思想是(程序存储)5下列设备中属于输入设备的是(鼠标)6计算机的突飞猛进至今经历了几代(四)7完整的计算机系统主要由(硬件和软件)组成8下列存储器属

单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级机关事业单位养老保险制度改革相关问题解读社保科 贺宇桥2016年3月机关事业单位养老保险制度改革相关文件一2015年1月14日国务院发布《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》(国发〔2015〕2号 )明确指出了机关事业单位养老保险制度改革要坚持全覆盖保基本多层次可持续方针以增强公平性适应流动性保证可持续性为

广东省人事厅关于机关事业单位工作人员探亲假年休假等有关假期待遇问题的通知粤人薪〔1996〕第19号1996年12月6日各市县(自治县)人事局省直各单位：　　近年来有的地区和单位就探亲假婚假年休假丧假的一些具体问题询问如何处理根据国家规定结合我省机关事业单位实际情况经研究现就有关问题通知如下：　　一国务院关于职工探亲待遇规定机关事业单位工作满一年的正式职工与配偶不住在一起又不能在公休假期团聚的

关于机关事业单位工作人员年度考核有关问题的通知粤人任［1998］28号为进一步完善考核制度提高考核工作质量根据省委省的指示精神现就如何做好我省机关事业单位工作人员年度考核工作有关问题通知如下： (一)年度考核是定期考核的主要形式是考核制度化的重要标志各地各部门要切实加强抓紧抓好要认真总结近年开展考核工作的经验研究解决新形势下考核工作碰到的新情况新问题坚决纠正和防止形式主义和

单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级退休人员待遇预清算操作流程 对象：参与待遇预清算的人员为所有机关事业单位退休人员准备期清算工作流程(用人单位)一第一步：各单位进入信息采集登陆地址址：:.glssi.org:7007jbwtqt登录用户名：单位编号(医保编号)密码：单位组织机构代码准备期清算工作流程(用人单位)准备期清算工作流程(用人单位)

湖北省劳动和社会保障厅鄂劳社发〔2008〕63号关于机关事业单位养老保险有关问题的处理意见各市州县劳动和社会保障局： 为保证全省机关事业单位养老保险工作顺利进行和制度改革健康发展在充分调查研究和总结各地开展机关事业单位养老保险制度试点经验的基础上现就机关事业单位养老保险有关问题提出如下处理意见请认真执行 一参保范围各地应按鄂政发［1995］138号鄂政办发［2003］47号文件规

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黑龙江省人事厅关于对机关事业单位工作人员病假问题的有关规定黑人办字［1998］131号各市行署县人事局省直各单位：近年来我省有些机关事业单位在执行国家病假规定中存在宽严不一现象为认真执行国家关于病假问题的有关规定保证工作人员享有正常福利待遇与无故旷工小病大养区别开有利于调动工作人员积极性有利于在机构改革中精简人员并结合我省实际情况作出如下规定：?1国家机关事业单位工作人员(以下称工作人员)病

2010年机关事业单位河道修防工等工种技能考核工作安排方案河道修防工考试地点：安庆市长江河道管理局二分局(马窝段)1河道修防工高级(37名)考试时间：2010年3月20日上午8:30考生准考证名单：16211255011621125511162112552116211258031621125502162112551216211255221621125804162112550316211255

机关事业单位工作人员考勤管理办法 为了进一步加强机关事业单位管理严肃劳动纪律根据《公务员法》等有关法律法规以及上级和有关部门的相关实施细则和办法结合本县实际对全县机关事业单位工作人员考勤工作作如下规定一工作纪律机关事业单位干部职工必须严格遵守劳动纪律坚持按时上下班严禁迟到早退迟到早退5次算1天旷工每旷工1天扣发2天工资旷工连续超过3天或者一年内累计旷工超过7天的年度考核定为基本称职(基本

第一章 仓储管理第一节 仓储管理的产生和发展问：物资流通是如何产生的答：物质流通是社会分工的必然结果只有在社会分工的条件下为保证生产过程的连续顺利地进行就必然形成物资流通问：物资流通过程是有几个环节组成的答：一般由物资的购销储运等一系列流通环节组成问：储存的目的答：一方面为保存好这些剩余物资不致变坏另一方面保护这些物资的所有权不被他人占有问：什么是仓库答：仓库就是用来储存和保管物资的场所

第三章 仓库气象第一节 气象的概念问：什么是气象答：发生在大气中的种种物理过程和物理现象统称作气象问：什么是仓库气象答：仓库气象是人们在长期的仓储管理实践中根据物资保管的客观需要而正在逐渐发展起来的一门年轻的气象应用科学问：气象与储存物资的关系答：物资因其内在特性在长期的仓储过程中发生的物理或化学的自然变化都是在一定的温度和湿度条件下产生的在影响物资发生质量变化的各种外界因素中物资贮存环

2010年河北省机关事业单位工人技能等级审批表姓 名性别出生年月近期小二寸彩色免冠照 片粘 贴 处身份证号民族工作单位单位性质主管部门连续工龄学历考核类型申报等级申报行业申报工种现工种现等级现等级取得时间是否破格申报参加工作时间本工种年限学习与工作简历工作业绩单位意见 (公章)

四川省人事厅 四川省财政厅关于调整机关事业单位职工死亡后遗属生活困难补助标准的通知川人办发〔2007〕294号各市(州)人事局财政局省级各部门：2006年机关事业单位工资收入分配制度改革后由于基本工资结构的变化须相应调整机关事业单位遗属生活困难补助的有关政策经研究现就调整遗属生活困难补助的有关事项通知如下：一补助原则机关事业单位正式职工死亡以后由死者生前所在单位根据其遗属的实际情况按照困难

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机关事业单位年轻干部培训班心得体会也许岁月会改变山河但有些信念永不失落也许时间会冲淡记忆但有些经历终生难忘x年x月我有幸参加了全市机关事业单位年轻干部培训班短短的x天时间赋予了我们高屋建瓴的思想理念行之有效的实践经验这次培训的内容题材广泛形式多样有全市发展的思路矛盾辩证法的解析也有心态调整有效沟通的指导还有拓展训练这样的实践活动市委组织部市人社局市委党校安排的课程充分体现了其科学性前瞻性现实