人力资源考试(四级)复习备考—简答题集考试命题的视角——简答题的命题视角? 简答题的命题视角比较好掌握主要包括企业人力资源管理的具体程序方法过程和步骤等?【筒答题举例】? 例1:制定人力资源规划有哪些步骤? 参考答案:? 制定人力资源规划的步骤包括:? (1)调查收集和整理涉及企业战略决策和经营环境的各种信息? (2)根据企业或部门实际情况确定其人力资源规划期限?