大桔灯文库logo

#学习型企业# 相关文档

  • 学习型企业愿景分享_(酒店).ppt

    单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级单击此处编辑母版标题样式Yourpany slogan心的服务 新的变化豪门粥屋愿景发布会 发布人:刘 伟 2013年3月30日豪门粥屋简介2003年豪门粥屋在

    日期:2022-04-19 格式:.pptx 页数:15页 大小:1.93MB 发布:
  • 创建学习型企业争做知识型员工心得体会.doc

    心得体会创建学习型企业争做知识型员工在建立学习型企业过程中只有把单位发展和员工生涯紧密联系起来学习的动力才源源不断永不枯竭要建立真正意义上的学习型企业就必须进行系统思考在构筑起学习型企业的主体框架后切实把握内涵渗透全新理念应变的根本之道是学习这乃是竞争求生存的基本法则要创建学习型企业争做知识型员工就必须形成全员学习创新的氛围和机制形成可持续竞争优势的企业不仅仅是在管理模式上要创新更重要的是思

    日期:2022-04-14 格式:.docx 页数:3页 大小:22.5KB 发布:
  • 我为公司献一策金点子合理化建议.doc

    创建学习型仓储企业 大力培育企业人才队伍 ??? 作为一个企业需要通过创建学习型企业来提高自身的竞争力在企业经营管理中人才是企业最宝贵的资源企业改革发展的关键在人才必须树立新的人才观念??? 人才是企业的一种资本以人为本有用即是才这种人才观不唯学历不唯资历不唯身份克服了论资排辈平衡照顾等陈旧观念把品德知识能力和业绩作为衡量人才的主要标准??二创建学习型企业是时代的要求??? 创建学习型

    日期:2022-04-21 格式:.docx 页数:2页 大小:24.5KB 发布:
  • 如何创建学习型企业.doc

    如何创建学习型企业-------上海明德学习型组织调研报告范文上海明德学习型组织研究所六位同志受印刷厂邀请以如何创建学习型企业为题来厂进行了调研这次调研分别进行了专题讨论个别访谈中层干部大墙会议一般管理干部座谈会和班组长座谈会与创建办公室的成员进行了对话在之前11月20日部分调研组成员分别听取了厂长和党委书记的情况介绍现将调研情况报告如下:  一调研情况分析  1 印刷厂是一家历史悠久文化底

    日期:2022-04-23 格式:.docx 页数:3页 大小:27.5KB 发布:
  • 1
  • 1/1页

客服

顶部