内部讲师管理制度总则目的完善培训体系实现内部讲师管理的规范化和科学化有效利用内部师资提高培训工作的整体水平实现发展的目标企业相关技术和企业文化实现知识技术共享保证员工素质符合发展需要术语定义内聘讲师指在内部选拔经考核其资历教案编写水平讲课技巧等并承担部分培训课程的开发与授课的人员内部课程分类常规课程指试用期培训信息安全培训制度培训等非业务类培训专业课程指与工作相关的专

单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级中国梦 中国年完善培训体系 建设讲师队伍一学校当前形势分析二内部讲师队伍建设1内部讲师队伍建设的必要性和意义2内部讲师队伍建设与培养关键的三大工程主要内容(一)山穷水尽疑无路 近年来我校招生规模不断萎缩2013年秋季全日制学生仅有3人出现无生可招无生可教的尴