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  养老保险医疗保险和失业保险这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费工伤保险和生育保险完全是由企业承担的个人不需要缴纳这里要注意的是五险是法定的而一金不是法定的五险的缴费比例（1）北京 t _blank 养老保险缴费比例：单位20(全部划入统筹 t _blank 基金)个人8（全部划入个人帐户）（2）医疗保险缴费比例：单位10个人23元 （3）失业保险缴费比例：单位个人（4）工伤保险缴费

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  HYPERLINK :cang.baidudoadd添加到搜藏已解决上的五险一金要交多少年如果离职怎么交 悬赏分：80- 解决时间：2009-7-19 13:46我刚入职给员工上五险一金我想问这个是我要交多少年到退休才有退休金第二这个我和单位各自按比例缴纳是一年一扣还是每月从工资中扣除第三如果我辞职的话我所缴纳的这些可以转入其它单位继续交呢还是必须从头开始交请说

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  五险一金缴纳的比例例一： 养老保险:单位每个月缴纳21自己缴纳8 医疗保险:单位每个月缴纳9自己缴纳2外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块) 失业保险:单位每个月缴纳2自己缴纳1 工伤保险:单位每个月缴纳0.5自己一分钱也不要缴 生育保险:单位每个月缴纳0.8自己一分钱也不要缴 住房公积金:单位每个你缴纳8自己缴纳8 以上这么算下来单位每月缴纳的社保比例应该是21920.50.88

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  福建XX缴纳五险一金序号五险一金名称基数(元)缴纳比例()个人缴纳比例()合计(元月)1.?养老失业保险12002093482.?医疗保险2060822063.?工伤生育保险.?生育保险.?住房公积金16661212400??福建XX缴纳五险一金序号五险一金名称基数(元)缴纳比例()个人缴纳比例()合计(元月)1养老失业保险医疗保险工伤生育保险住房公积金?88?个人缴纳(不包

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  五险一金比例如下：养老保险 交 个人交 失业保险 交 个人交 医疗保险 交 个人交 生育保险 交 个人交 0工伤保险 交 个人交 0住房公积金交 个人交住房公积金是国家机关国有企业城镇集体企业外商投资企业城镇私营企业及其他城镇企业事业单位民办非企业单位社会团体（以下统称单位）及其在职职工缴存的长期住房储金 房公积金提取使用程序及所需材料 一 程序 1．财政

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