关于在职研究生毕业论文写作的有关规定一毕业论文写作的基本要求毕业论文是研究生培养的重要环节是衡量研究生培养质量的重要标志要求对所研究的课题有新见解或新成果并对本学科发展或经济建设社会进步有一定意义表明掌握坚实的基础理论和系统的学科知识具有从事学术研究或担负专门技术工作的能力毕业论文必须是一篇系统完整的有创造性的学术论文论文内容应层次分明数据可靠文字简练说明透彻推理严谨立论正确毕业论文应当
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关于毕业论文的写作一毕业论文的选题问题1.选题要有价值富有新意2.题目大小适中有问题意识3.题目字数不宜太多(15字以内)可用副标题二毕业论文的写作1.论文的篇幅和容量法律硕士毕业论文篇幅是确定的1万5千字以上2.论文的结构(1)内容摘要与关键词这是全文的浓缩和精华部分的提示不能写成文章的结构介绍关键词3-5个按照外延的大小顺序排列(2)导言(3)正文 章节目(三级目录即可)标题设计要围绕选题章节
关于在职研究生 在职研究生一共有六种方式:同等学力申硕十月份联考(GCT)单独考试一月法律硕士一月份MBA研究生进修班报读在职研究生的费用与时间 报读在职研究生时间分三种时间: 一是五月份考试的同等学力申硕报名时间是在三月份中下旬 二是十月份的在职联考(GCT)考试报名时间是在七月份中旬 三法律硕士和MBA在一月份统考报名时间是在十月份等等 这个是现在最基本的在职研究生的报名时间和考
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中央党校在职研究生往届学员毕业论文选题(含我局班外局班地方班仅供2009级参考)(共六类八十个)一经济管理理论探讨(30个)二安全管理(3个)三经营管理(15个)四民主管理(5个)五人力资源管理(13个)六企业文化建设(14个)一经济管理理论探讨(30个)1CFO制度:中国企业发展的必然选择2经济全球化背景下我国农村剩余劳动力转移问题3我国电子商务发展趋势及策略分析4国外技术性贸易壁垒及我国对策研
五种常见题目类型1.解释性研究2.有效性研究3.探索性描述性研究:素质模型研究4.综述性研究5.案例研究选题要聚焦到具体问题把一个人力资源项目的结果直接拿过来往往不符合要求标题的表述要准确和规范表格的呈现方式图的呈现方式文献标注文中注的形式有一定的创新性
关于研究性论文写作的指导一关于论文撰写的建议(一)关于搜集的建议 撰写论文必须详尽地占有一篇4000字发上的论文写成可能要搜集到几万甚至几十万字的是论文写作的基础没有巧妇难为无米之炊研究无从着手观点无法成立论文不可能形成所以详尽地占有是毕业论文写作之前的另一项极重要的工作1搜集的范围第一第一手第一手包括与论题直接有关的文字材料数字材料(包括图表)譬如:统
2009级经管专业研究生毕业论文写作格式要求1字体字号:全文使用宋体正文使用4号字2目 录:正文前列目录到论文二级标题3内容提要关键词:4号 宋体论文目录后附内容提要不少于500字应说明本论文的写作目的主要内容成果或结论突出论文的创新之处为便于检索在内容提要最后另起一行著名本论文的关键词3—5个例: [内容提要]民俗是人类社会普遍而独特的社会文化现象它是一种相沿成习的文化意识的综合表现呈
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