2012年初级经济师考试人力资源冲刺试题第一套 经济师考试时间为11月3日考试在即小编特将全真模拟试题奉上也欢迎大家到 经济师考试系统进行全真模拟的考试一单项选择题:? 1.?下面关于人格的说法正确的是(?)? A.完全由先天遗传决定? B.完全由后天环境造成? C.先天后天共同作用? D.一成不变的? 2.?下列说法错误的是(?)? A.佛洛伊德理论认为人格的差异在于人们对待基本
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1.人力资源管理除了要完成基本功能外还需要完成的重要任务有【ACD】A.支持合理的组织文化改善组织文化中不合理的地方B.负责完成组织的生产经营指标C.维持并改进员工队伍的素质D.创造灵活的组织体系确保组织反应的灵敏性和强有力的适应性2.由具有共同特性或兴趣的成员组成比如业余棋社球迷会等属于【B】A利益团体B联谊团体C指挥团体D任务团体3.以下说法中正确的是【A】A团体决策容易造成极化倾向B头
第一章 个体心理与行为1.德国哲学家斯普兰格在《人的类型》一书中把价值观区分为理论的社会的经济的政治的和【AC】六种A.审美的B.实践的C.宗教的D.民族的2.心理学家把人与能力有关的特征分为若干特质其中最难发展起来的东西是【A】它包括个体的动机和一些人格特质A核心特质B自我特质C内部特质D表面特质3.关于人格的下列说法正确的是【CD】A.完全由先天遗传决定B.完全由后天环境塑造C.先天后天共同作
第六章 招聘与录用1.当求职者众多面试的成本压力很大时企业往往将【C】作为人员选择的第一步A.初步面试B.证明材料和背景材料的核实C.申请表和简历的筛选D.考试和测验2.新员工上岗任用应完成的工作有【BC】A.召开见面会B.签订聘用合同C.颁发正式录用通知书E.参观工作地3.关于录用决策不合适的陈述是【D】A.用人单位一般将人员的错误接受看得比错误拒绝更严重B.当人事部门与用人部门在人选问题上意见
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2011年经济师考试《中级人力资源》真题及答案一单项选择题(共60题每题1分每题的备选项中只有1个最符合题意)1.根据马斯洛的需要层次理论下列需要层次中主要靠内在因素来满足的需要层次是( ) A.生理需要 B.安全需要C.归属需要 D.尊重需要2.传统观点总把金钱看成最好的激励手段但在很多企业中增加同样的奖金并没有起到同等的激励作用这说明( ) A.组织可以忽略员工的低层
2005年(初级)经济师考试《经济基础知识》真题及答案一单项选择题(共70题每题1分每题的备选项中只有1个最符合题意)1.股份制是现代企业的一种( )A.生产组织形式B.利益协调方式C.资本组织形式D.基本管理制度2.我国社会主义初级阶段的基本经济制度是( )A.混合所有制经济为主体多种所有制经济共同发展B.股份制经济为主体多种所有制经济共同发展C.公有制经济为主体多种所有制经济共同发展D.
2012年经济师考试初级人力资源模拟练习题(四)单项选择题: 1.?个体所具有的与他人相区别的独特而稳定的行为风格它是一个人在社会相互作用过程中所形成的稳定的动力系统 (?) A.人格 B.动机 C.性格 D.需要 [答案]:A 2.?根据大五人格模型健谈的精力充沛的果断的安静的对应的是(?)因素 A.公正性 B.和悦性 C.外向性 D.情绪性 [答案]:C 3.?根据人格的大七理论自信淡泊
STYLEREF 标题 1 \* MERGEFORMAT 2014年证券从业资格考试《市场基础》模拟试题一 TITLE \* MERGEFORMAT 大家论坛中级经济基础 STYLEREF 标题 1 \* MERGEFORMAT 《中级经济基础》考前冲刺题(一) TITLE \* MERGEFORMAT 学派网 版权所有第 \* MERGEFORMAT 26页/共 NUMS \* ME
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