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医技人员部门考核评定表 (药房收费) 部门: : 考评人: 日期: 考核内容标准分考评标准扣分考评人考核周期仪表仪容 及劳动纪律20分在岗位仪表不端庄不佩戴胸卡不准时上岗着装不整洁不穿工作鞋不按医院规定佩戴饰物着浓妆头发过肩长发不带发网染彩妆留长指甲染指甲每次扣1分上班迟到早退每项扣1分上班玩
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护理人员部门考核评定表(输液治疗)部门: : 考评人: 日期: 考核内容标准分考评标准扣分考评人考核周期仪表仪容 及劳动纪律10分在岗位仪表不端庄不佩戴胸卡不准时上岗着装不整洁不穿工作鞋不按医院规定佩戴饰物着浓妆头发过肩长发不带发网染彩妆留长指甲染指甲每次扣1分上班迟到早退每项每次扣1分上班玩
护理人员部门考核评定表(住院) 部门: : 考评人: 日期: 考核内容标准分考评标准扣分考评人考核周期仪表仪容 及劳动纪律10分在岗位仪表不端庄不佩戴胸卡不准时上岗着装不整洁不穿工作鞋不按医院规定佩戴饰物着浓妆头发过肩长发不带发网染彩妆留长指甲染指甲每次扣1分上班迟到早退每项扣1分上班玩扎堆
无锡盛旭复合材料有限品保部月度绩效考核表岗位:来料检验员 被考核人: 考核时期: 年 月 SXQB-001 版本:A0 No:序号考核项目配分考核标准内容扣分奖分得分扣奖分纪要1错漏检情况201
浙江聚光科技有限品质部月度绩效考核表岗位:来料检验员 被考核人: 考核时期: 年 月 QRZL09-03 版本:A0 No:序号考核项目配分考核标准内容扣分奖分得分扣奖分
品质部月度绩效考核表岗位:来料检验员 被考核人: 考核时期: 年 月 序号考核项目配分考核标准内容扣分奖分得分扣奖分纪要1错漏检情况201 当月无任何错漏检情况加2分2 当月只出现1次错漏检满分3 当月出现2次错漏检扣
日照众兴包装有限质检员月度绩效考核方案 执行部门: 质检部 修订日期:2012.02.18一总则为客观评价质检人员在一段时间内表现出来的技术水平工作态度确保绩效考核工作的公正与高效特制定本方案二考核原则1.公平公正公开原则2.定量化与定性化相结合原则三考核结果应用1.培训教育2.人员合理配置3.薪资调整4.奖励与惩罚四考核内容与评估标准对质检员
品质部月度绩效考核表岗位:IQC人员 被考核人: 考核时期: 年 月 版本:A0 No:序号考核项目配分考核标准内容扣分奖分得分扣奖分纪要1错漏检情况201 当月无任何错漏检情况加2分2 当
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