欢迎您们加入鲜屋酒店成为鲜屋大家庭中的一员 能在这里相聚都是一种缘分今后我们将在共同信任相互帮助的基础上度过您在工作的每一天 借此机会希望这样的理解和信任在未来的工作中成为愉快的桥梁和纽带在鲜屋成长的道路上我们共同合作共赢明天欢 迎 词目录Contents人力资源管理制度概况及企业文化职业化素质教育概况及企业文化Contents人力资源管理制度概况及企业文化职业
基本规章制度:一:如违反下列情况之一的给予10—30元的处罚(1)未按规定穿工衣(2)在工作时间内做私事如:玩会客长时间打私人串岗听音乐争吵打瞌睡等(3)因工作不认真受到顾客投诉的(4)工作失职未造成明显后果的(5)私拿公物或损坏公物不特别严重的(6)下班后滞留工作场所影响他人工作二:如违反下列情况之一的给予20—50元的处罚(1)上班时间仪表不整同事之间粗言秽语(2)未按操作规程要求
单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级前言如今电脑普及应用领域广泛生活工作无处不在使用电脑懂得一点电脑方面常识能够使工作效率提高工作更轻松另外在以后的生活当中电脑的应用在娱乐中起到越来越重要的作用正确开关电脑 计算机工作需要电力的支持特别是显示器它的内部电压高达几万伏特在你打开显示器时计算机内部的电子枪会喷射出非常强的电子流所以你有时会听到
感谢您的
新员工学习无尘车间生产的基本常识 <一>入职认识:什么是无尘生产为什么要进行无尘生产我们的产品是什么产品最怕什么东西新员工刚进无尘生产车间会有什么不良反映多久才适用无尘生产车间为什么要装中央空调为什么在无尘生产车间内尽量少走动边干活边聊天为什么会影响质量走路也会扬尘吗你会穿无尘衣吗怎么是正确穿法为什么內要禁烟为什么无尘服要从头到脚都保护起来为什么操作手法
北京互联互通科技有限企业内部员工培训文件(主机托管版) 制作主编:王辉 :13520015690基础课第一次课 IDC简介1.什么是IDC主要包括哪些业务2. IDC的发展历史未来的发展趋势3.北京IDC市场的现状互联
单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级员培训讲义第一节基本概述建筑工程管理概述(一)建筑工程档案的作用:建设工程档案:在工程建设活动中直接形成的具有归档保存价值的文字图表声像等形式的历史记录包括工程从项目立项设计施工到工程竣工验收合格投入使用过程中形成的各种行政文件设计文件施工
单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级 河北兆广商贸有限 行政人事团队 2013.06For you家 起点新For gr
单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级内部培训 股票估值: 原理方法与应用 股 票 价 值 评 估 方法 ——基于DCF的估值方法及其运用 廖绪发 2004.12.27股票估值:原理方法与应用廖绪发CFA 2007.7课程框架1.
单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级勇于接受挑剔入职培训之一在挑剔中矗立1简介……………………06组织架构……………………14企业文化……………………19辉煌成就……………………29产品简介……………………36设备简介……………………66管理制度……………………77入职指引………………… 1762简介(1) 广东南方有限(WESTBA
违法有害信息,请在下方选择原因提交举报