南广电子有限5S实施办法1目的为落实5S工作提升员工的素质为落实之基本管理项目使之迈向合理化2适用范围本办法适用于内所有员工3定义:无4权责推行委员会:负责5S运动之计划和推行工作主任委员:负责委员会之运作并指挥监督所有委员副主任委员:.1辅助主任委员处理委员会事务并于主任委员授权时代行其职务.2全程计划执行和管理监督 推行办4.推行方案的拟定4.召集会议的举行与的整理4.
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南广电子有限PMC工作指引1.目的明确规范PMC作业流程确保及时准确安排生产2.适用范围PMC3.职责3.1计划员负责除包装材料及油水之外的生产物料的计算及申请 负责编制生产及物料发放单跟进生产进度及安排出货3.2PMC指定专人负责包装材料及油水的申请工作3.3生控员负责注塑部的生产排机工作4.流程图5.流程说明5.1确定生产数申请物料数:5.1.1计划员接到做货单后核查仓存确定需生产数
南广电子有限返工工作指引1.目的明确规范不合格品的返工流程2.适用范围 适用于所有不合格品的返工3.步骤不合格品需返工时由品管部在《不合格品处理报告》或《品质异常联络书》中作出判定返工分为内部返工供货商来厂返工及到客户处返工三种内部返工:3.制程中——返工负责人在返工前需通知品管部品管部派员指导返工的方法及需注意事项并跟进整个返工过程——返工负责人将返工结果记录于《品质异常联络
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南广电子有限4M1E变更管理程序1.目的为保证本产品工艺设定完成后之生产交货及使用阶段为改善及提高品质与效率等而做的工程变更能获得适当的管制与记录特制订本程序2.适用范围产品工艺设定完成后的工程变更属于暂时或永久变更者客户通知的产品变更模具修改规格异动图纸修改等作业范围4M的变更3.职责变更的提出.1客户提出的工程变更需求或技术课的工程变更需求由技术部门提出.2生产过程中厂内的自发性变
5S活动实施管理规定((?批准审核制定???年 月 日年 月 日 年 月 日变更记录明细版次章节页次日期制(修)订者内容全全2008-10-28?新修订???????????????????????????????文件分发部门□ 财务部 □管理部 □开发部 □PMC部 □品管部 □业务部 □制造部 □工程
声功科技声功科技是广州市声功电子有限的简称旗下有3大品牌(声工场百利事和美博声) ①. 声工场:主要从事KTV音响系列(专业卡拉OK音箱专业舞台全频音箱专业卡拉OK功 放专业后级功放高清晰模拟混音效果器专业KTV麦克风...). ②. 百利事:从事麦克风(无线麦和有线麦). ③. 美博声:主要从事专业音响系列(专业功放专业音箱高清晰模拟混音效果器...)中文名称: 广州市声功电子有限
声功科技声功科技是广州市声功电子有限的简称旗下有3大品牌(声工场百利事和美博声) ①. 声工场:主要从事KTV音响系列(专业卡拉OK音箱专业舞台全频音箱专业卡拉OK功 放专业后级功放高清晰模拟混音效果器专业KTV麦克风...). ②. 百利事:从事麦克风(无线麦和有线麦). ③. 美博声:主要从事专业音响系列(专业功放专业音箱高清晰模拟混音效果器...)中文名称: 广州市声功电子有限
灞桥热电有限责任子弟小学岗位聘任制实施办法( 试 行 )为了进一步深化学校内部管理机制的改革经学校集体研究讨论决定:在学校内部实行教职员工岗位聘任制度具体制订该实施办法如下实施的意义实行教职员工岗位聘任制度的意义是:加强学校内部的组织建设和管理建设正确确立学校的教育教学管理地位强化管理功能全面促进学校内部管理结构的调整和治理开展管理创新明确岗位职责促进岗位流动增强岗位责任意识充
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