前???言 为加强企业经营管理保证药品质量?规范经营行为根据《中华人民共和国药品?管理法》及《药品经营质量管理规范》结合企业实际制订本制度制定日期:?执行日期:??药店企业药品经营质量管理文件系统?目???录第一部分有关业务和管理岗位的质量责任?1企业负责人职责??…………………………………..4?2质量负责人职责??…………………………………..6?3采购员职责?????? ………
Evaluation Only. Created with Aspose.Words. Copyright 2003-2022 Aspose Pty Ltd.连锁专卖店销售考核奖励制度为了加强销售管理工作充分调动销售人员的积极性有效地发挥团队作用最大限度地开拓市场实现的营销目标保持的持续发展特制定本制度本制度适用于各分区全体人员本制度由财务部负责各项销售考核指标的统计奖金的计算核发总部事业
厨房着装制度上班时间需要穿戴工作服帽在规定的位置佩戴工号牌工作服要整洁干净工作时间不得裸背敞胸穿穿便装和其他衣服厨房考勤制度1上班时间应坚守自己的工作岗位不脱岗串岗不做与工作无关的事情上班时间禁止和其他员工打闹2因生病需要请假的员工应提前向组长禀报便办理准假手续并出示医院开出的有效证明如不能提供相关手续或不符合规定者按旷工或早退处理请假应该些请假条做书面备案需要请事假的必须提前一天办理事假手续经过
薪酬管理方案 TOC o 1-3 h z u HYPERLINK l _Toc249773456 第一章 薪酬设计原则 PAGEREF _Toc249773456 h 2 HYPERLINK l _Toc249773457 第二章 薪酬结构及薪资标准 PAGEREF _Toc249773457 h 3 H
连锁门店管理系统一前言 连锁门店管理系统是集商品管理与客户(会员)管理为一体的综合管理软件经过五年多的完善在稳定运行的前提下软件已经具有相当强大的功能并在众多的单体店和连锁店得到了很好的应用丰富的会员卡类别和灵活的积分折扣设置等 功能赢得了用户的高度赞誉和普遍好评 · 商品管理和顾客管理并重的双核管理软件 传统的收银软件基本是以商品管理为核心开发的在零售业信息化初期取得了很好的应用效果有
店面员工管理规章制度 为了创造一支以店面利益至高无上准则建立高素质高水平的团队服务于每一位客户制定了以下严格的管理规章制度望各位员工自觉遵守 一员工本着互尊互爱齐心协力吃苦耐劳诚实本分的精神 二服从分配服从管理不得损毁店面形象透露店面机密精神饱满地进入工作状态不得面带倦意坐姿立姿都要做到大方得体 三上班不得迟到早退矿工上岗
单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级第四章 连锁门店运营管理任务目标连锁门店运作管理的重点卖场生动化管理要点促销活动策划实施和评价的主要内容及方法顾客服务及顾客忠诚度优秀团队文化建设技能目标学会策划一次综合性促销活动能正确处理顾客抱怨能发现门店经营中的主要问题并提出解决措施学会如何打造一支优秀的团队的方法教学内容模块一 以顾客为中心的门店运作管理模块二
单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级安徽财贸职业学院安徽财贸职业学院连锁企业门店营运管理第2章 连锁门店店长作业化管理安徽财贸职业学院第2章 连锁门店店长作业化管理学习目标了解店长的地位及资质要求熟悉门店店长的工作职责和作业流程掌握门店店长的重点式管理和店长考核对照自我进行店长职业生涯设计安徽财贸职业学院金牌店长分析(13)中国连锁经营协会推出零售业金牌
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目 录1.办公室管理规定 2.人力资源部管理规定3.财务部管理制度4.前厅部管理规定5.客房部管理规定6.销售部管理规定7.餐饮部管理规定8.康乐部管理规定9.洗浴部管理规定10.工程部管理规定11.保安部管理规定 张义 编著
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