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  人事考勤制度总则 为了强化人事考勤管理维护正常工作秩序结合实际情况特制定本制度 考勤制度是加强劳动纪律保障正常生产生活秩序的一项重要工作望全体员工提高认识自觉的执行考勤制度 的考勤管理由人力资源部负责实施各个部门负责人和考勤员对本部门人员的考勤负有监督义务 考勤记录作为年终考评的一项参考依据考 勤 范 围 除高级管理人员(总经理副总经理)外均在考勤范围之内 如特

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  考勤制度 一工作时间：每周工作五天员工每日正常工作时间为8小时其中： 周一至周五：上午： 8 ： 30 － 12 ： 00 下午: 13 ：00 － 17 ：30 为工作时间 12 ： 00 － 13 ： 00 为午餐休息 实行轮班制的部门作息时间经人事部门审查后实施 二考勤 1 所有专职员工必须严格遵守考勤制度上下班打指纹 2 迟到早退旷工 ( 1 )由于北京道路拥挤为体恤员工

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  考勤管理制度第一章　总则为规范全体员工的行为和职业道德保持良好的工作秩序和工作环境根据《中华人民共和国劳动法》的有关规定结合北京北方乾通管理有限的实际状况特制定本规定本规定适用于北京北方乾通管理有限所有员工第二章　出勤1. 的工作时间：每周六个工作日上午工作时间为9:00-11：50工作时间为13:00-17:00点中午休息一个小时(含就餐时间)特殊岗位的工作时间可根据工作性质调整

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  第四章 纪律规章制度一作息时间考勤请（休）假纪律管理制度为明确上下班作息时间加强考勤请（休）假和纪律管理制定本制度作息时间考勤请（休）假管理第二条 作息时间按市办通知的夏令时正常作息时间和节假日公休为准工作人员必须严格遵守上下班制度不得无故缺勤和迟到早退实行每天考勤机打卡考勤管理上班制度第三条 内部考勤由综合部办理请（休）假半天内由各部室负责人批准一天或以上由总经理批准部

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  考勤管理制度为了加强管理调动职工工作积极性并提高工作效率根据国家有关法律政策的规定结合中心实际情况特制定本制度 一作息时间 1.中心实行每周5天工作日每日8小时工作制每周一至周五为工作日期间职工必须严格遵守中心规定的作息时间 上午工作时间：8：30—11：30 中午休息时间：11：30-13：00 下午工作时间：13：00-16：30 星期六日

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  第一章 总 则　　第一条 为维护正常的工作秩序强化全体职工的纪律观念结合实际情况制定本制度 　　第二条 考勤制度是加强劳动纪律维护正常的生产秩序和工作秩序提高劳动生产效率搞好企业管理的一项重要工作全体员工要提高认识自觉地认真地执行考勤制度 　　第三条 的考勤管理由人力资源部负责实施 　　第四条 各部门经理主管对本部门人员的考勤工作负有监督的义务 第五条 公 o 司考 t _bla

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  考勤制度三级考勤制度：指纹机签到例会全勤奖（需要在1个月内无迟到无早退无病假事假）迟到1.每月有2次迟到机会单次不得超过5分钟累计时间不得超过10分钟超过10分钟之后按迟到处理分钟扣10元10-30分钟扣20元迟到半小时以上按缺勤半天处理1小时以上按旷工处理旷工一天按三天计算1个月累计旷工三天直接开除（扣除9天工资）事假无充分理由不得请事假请事假需提前2天以书面形式交由部门负责人审批事假无全勤无工

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  考勤管理制度一全体人员必须自觉遵守机关工作时间按时上下班不无故迟到早退或旷工不擅离职守二严格签到制度不准以言代签或他人代签迟到者局办公室予以登记三严格请销假制度请假必须经批准不经批准任何人不得擅自离岗一般干部职工请假半天由本部门主管批准1天由主管副局长批准2天（含2天）以上由局长批准股长请假由主管副局长或局长批准副局长请假由局长批准假期期满后及时向批准报告并销假四工作人员上班时间要认真办理

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  考勤制度第一章 总 则 第一条 为维护正常的工作秩序强化全体职工的纪律观念结合实际情况制定本制度第二条 考勤制度是加强劳动纪律维护正常的生产秩序和工作秩序提高劳动生产效率搞好企业管理的一项重要工作全体员工要提高认识自觉地认真地执行考勤制度第三条 的考勤管理由综合部负责实施第四条 各部门经理主管对本部门人员的考勤工作负有监督的义务第五条 考勤实行打卡制度员工上下班均需打

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  考勤管理制度第一章 总 则　　第一条 为维护正常的工作秩序强化全体职工的纪律观念结合实际情况制定本制度　　第二条 考勤制度是加强劳动纪律维护正常的生产秩序和工作秩序提高劳动生产效率搞好企业管理的一项重要工作全体员工要提高认识自觉地认真地执行考勤制度　　第三条 的考勤管理由人力资源部负责实施　　第四条 各部门经理主管对本部门人员的考勤工作负有监督的义务　　第五条 公 o 司考