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2生涯发展:是一个终生过程在这个过程中通过我们所从事的职业角色让我们可以发展个人的信念价值观能力兴趣人格特征以及对工作世界的认识社会经济心理教育生理及机遇等因素都影响个人的生涯发展生涯规划:是一个有意识地计划个人全部生活的过程包括主要的生活领域工作学习闲暇及各种关系同时积极采取行动步骤在自己所处的社会环境中实施这些计划 6马斯洛的需求层次理论匹配职业兴趣六边形1821生涯发展的时间即生涯发展
职业的内涵职业生涯规划与职业理想的关系 一面向未来的职业生涯规划问:①.人为什么要找一份职业 ②.你认为什么是职业 想一想:(1)人生生涯与职业1.职业生涯的特点 游戏说明1.在白纸条上画一个长线段在起点上写上你的出生日期和年龄0岁在终点上标注出你自己预测的死亡年龄2.在线段的适当位置上标注出你现在的年龄并将这之前的线段撕下来3.然后在剩下的线段下写出你认为今后的人生中最迫切想
单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级兴 趣 岛 互 动 游 戏 兴趣岛R:自然原始的岛屿(岛上自然生态保持得很好有各种野生动物居民以手工见长自己种植花果蔬菜修缮房屋打造器物制作工具喜欢户外运动)I:深思冥想的岛屿(有多处天文馆科技馆及图书馆居民喜好观察学习崇尚和追求真知常有机会和来自各地的折学家科学家心理学家等交换
10 / NUMS10 中职生职业生涯规划范文-职业生涯规划 篇一:中职生职业生涯规划范文 中职生职业生涯规划范文 作为一个中职生,我们更早一步地规划未来,制定目标,为自己即将踏出社会作铺垫。在这个时候,如果对自己的目标不清晰,就好像上司说随时裁员,微软离破产永远只有半年,医院告诉家属病人可能随时醒来,又可能永远不醒。未来一片迷雾,让人心里永远定不下心神,又怎么能好好学习好好工作呢?
职业生涯管理复习填空所谓职业生涯是指人的一生所经历的职业历程人职匹配主要分为两种类型:条件匹配特长匹配人们在择业时需要考虑的最重要的三个因素:职业价值观个人兴趣特长构成职业选择的基本因素(或条件)有三个:职业能力职业意向职业岗位职业资本主要包括:职业行为职业素质职业技能和职业道德美国心理学家佛隆(Victor )通过对行为的研究认为个体行为动机的强度取决于效价的大小和期望值的高低动机强度与效价
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