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品质部内部管理规定一目的: 规范品质部内务管理制度提升部门整体形象特制之二 适用范围: 品质部所有员工均适用之三内务管理条例如下:(共 两 页)工作纪律方面: 1上下班(包括加班)必须严格遵照规定时间不得迟到或早退 2各组检验员应于规定时间提前10分钟到指定地点集合召开每日例会 3不得未经请假私自不上班如有紧要事须按正常程序办理请假手续否则按旷
品质部管理制度1.总则目的为保证本质量管理制度的推行并能提前发现异常迅速处理改善借以确保及提高产品质量符合管理及市场需要提高客户满意度特制定本制度范围本细则包括: .1 组织机能与工作职责 .2 各项质量标准及检验规范 .3 仪器管理 .4 质量检验的执行 .5 质量异常反应及处理 .6 客诉处理 .7 样品确认 .8 质量检查与改善
品质部管理制度一目的为提高品质部门各岗位人员的责任心和品质意识确保各岗位人员严格按照工作流程进行作业以减少因人为因素而造成的品质损失确保及提高产品品质符合市场需要特制定本制度二适用范围 品质部全体成员三工作职责1原材料检验 对采购来的原材料质检员应严格按照本部门制定的来料检验标准进行检验来料应先放到待检区检验合格方可入库不合格的原材料一律严禁入库并找采购部处理对不合格的委外加工品则退回供
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目的对广州南侨油脂有限精制车间5S管理中的非必需品处理的要求和实施方法做出规定使整理活动得以有限贯彻执行范围适用于广州厂精制车间5S管理中的非必需品处理的全过程职责5S管理者代表负责精制车间或与有关部门协调共同判定属于固定资产的或原购买价值较高的非必需品精制课负责与设备有关的非必需品的判定和管理精制课负责在生产现场出现的非必需品的判定和管理供应链负责与材料有关的非必需品的判定和管理EHS协
品管制度目的: 使品管部管理制度化明确化规范品管员日常行为卫华良好的生产秩序建立团 结高效的队伍树立良好的团队精神和企业形象特制定如下制度适用范围: 品管部全体员工职责: 总经理:负责对本制度的批准及争议问题的裁决 经 理:负责本制度的制定修改及实施 品管员:负责执行本制度制度内容: 品管部经理必须以身作则遵章守纪努力工作勤奋学习
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