各个企业的报告针对性不同不宜模仿但是其只要框架还是没有变化的我把主要框架大纲给你吧做企业整体的薪酬报告1指出现状2通过数据分析主要是通过调查数据来分析看你们企业整体的薪酬处于行业多少百分位是否具有竞争优势3现有设计是否符合薪酬设计的原则 再把你们企业的经营效应与人士成本做比较分析现有的薪酬福利设计是否符合经济型原则4非凡岗位的分析再将那些非凡岗位的薪酬与市场情况做比较5解决方案其次之处企业薪
薪酬调查分析报告第一部分 总体分析一调查目的:通过对当地橡胶轮胎纺织行业机械加工石油行业化学产品热电生产食品加工模具加工等行业的薪酬调查了解这些企业薪酬福利状况为公司建立合理有效的薪酬福利体系提供参考依据二调查对象:东营地区部分规模以上企业三调查时间段:2010年3月至2010年6月 四同行业薪酬调查情况汇总:1 同档次公司的薪酬状况: (1)东营市(除东营港外)同等档次公司基层员工薪
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单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第级第三级第四级第五级单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级京东商城分析报告电子商务部2009年7月16日序 言01一昨天 在2003年以前刘强东的目标是成为3C领域的公司苏宁那时京东已经有多家连锁店如果没有非典京东有可以成为另一家宏图三胞
单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式HJ和君创业研究咨询有限公司第页 和君创业研究咨询有限公司HJ VANGUARD RESEARCH AND CONSULTING LTD.奇正藏药薪酬管理咨询报告 目 录引言………………………………………………………………………..4一奇正现行薪酬体系的分析……………………………
单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式HJ和君创业研究咨询有限公司第页 和君创业研究咨询有限公司HJ VANGUARD RESEARCH AND CONSULTING LTD.此报告仅供客户内部使用未经和君创业公司的书面许可其他任何机构不得擅自传阅引用或复制奇正藏药薪酬管理咨询报告 目 录引言………………………………
UF/QP/3-06/QR/001数据分析报告产品名称:版本号:度量指标名称:目的:【说明度量指标所反映的问题】输入数据:【说明形成度量指标所需要的数据元素】数据来源:【说明数据采集的方式,表格或工具等】数据统计分析结果:【用表格和图形的方式表示数据分析结果,可直接从EXCEL文件中拷贝】数据结果说明:【用文字说明度量结果】数据分析报告人员:存在的问题:【根据数据结果说明可能存在的问题
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关于某班级2012年度考试成绩获奖情况统计分析报告一数据介绍:本次分析的数据为某班级学号排列最前的15个人在2012年度学习获奖统计表其中共包含七个变量分别是:专业学号姓名性别第一学期的成绩第二学期的成绩考级考证数量通过运用spss统计软件对变量进行频数分析描述分析探索分析交叉列联表分析以了解该班级部分同学的综合状况并分析各变量的分布特点及相互间的关系原始数据: 数据分析1频数
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