大桔灯文库logo

下载提示:1. 本站不保证资源下载的准确性、安全性和完整性,同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,大桔灯负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。

相关文档

  • ——.ppt

    Click to edit Master text stylesSecond levelThird levelFourth levelFifth levepany LogoClick to edit Master title style.themegallery团队建设.themegallerypany Logo一团队概述 现实中常常出现的情况:

  • .ppt

    单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级曾老师职业培训曾庆学高效团队建设High Efficiency Team Construction武汉天鹅学习型组织研究所 高级研究员 北京时代光华(武汉)教育发展有限 首席咨询顾问 高级培训讲师 曾庆学E-MAIL:zqxconsulting1631曾老师职业培训如何参与专业培训培训是机会培训是工作 培训是责任开

  • .ppt

    #

  • .ppt

    #

  • .ppt

    ARS战略最重要的概念就是实现有组织的努力我们的者应刻意去营造这样的氛围团队与团队精神第一部分:前言第二部分:团队与团队精神第三部分:建立团队精神的重要性第四部分:团队发展的四个阶段第五部分:建设高效团队的原则第六部分:团队陷阱第七部分:团队主管兵工作团队工作群体导读1成员冲突彼此敌对2信息不通出现混乱3调整工作内容及角色4开放沟通渠道共享信息5建立威信沟通会议6确定问题解决办法导读分享成

  • .doc

    创建高效团队争当高效员工 高效顾名思义工作效率高这一点从我们怡海花园的数据就能看得出来:客户交易时间:4:39等候时间:20分钟弃号率:27这在一个平均日现金收付量600余万日平均VIP客户100余人的网点是相当不容易的高效优质的客户服务不仅大大提高了客户满意度还在本区域树立了建行的品牌知名度怡海花园储蓄所截止到12月9日在2010年共完成储蓄存款新增亿元累计销售个人理财产品亿元基金销售551

  • .ppt

    团队是由员工和管理层组成的一个共同体该共同体合理利用每一个成员的知识和技能协同工作解决问题达到共同的目标 团队是为了一个共同的目标而一起努力的一群人 责任表现出色的团队TMTM2成长阶段——成长阶段明确主辅关系沟通合作默契行动协调一致——转型阶段变革求得生机内外融为一体共创新的天地具体步骤整体性稳定性(习惯性)独特性社会性(地域性)活泼型影响pliance——从管事到管人——从理性

  • .ppt

    创建团队第18章1团队概述团队的形成团队的运行 团队管理本章内容 团队概述 团队的概念 团队的性质 团队的类型 团队的作用3 团队的概念团队是为了实现组织的目标而由一群相互依存有共同志向的人组成的并对任务完成负责的群体 管理学所的团队是被作为一种新的组织现象而提出的 一般认为最早自觉引进团队的是日本企业团队是管理的最佳组织形式它能够有效地把创造力和凝聚力结合起来避免了竞争或一团和气所带来的不

  • 培训.ppt

    单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第页高效团队建设培训导 读第一部分:前言第二部分:团队与团队精神第三部分:建立团队精神的重要性第四部分:团队发展的四个阶段第五部分:建设高效团队的原则第六部分:团队陷阱第七部分:团队主管1 大到国家民族小到企业团队小组凡是有人的地方都会形成一种氛围这种氛围与地区人的特性每一个人的性格以及人群中首领的个性有关与相互之间的影响有关前 言

  • 培训.ppt

    单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级第页单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级高效团队建设培训主讲师:林俞丞第1页导 读第一部分:前言第二部分:团队与团队精神第三部分:建立团队精神的重要性第四部分:团队发展的四个阶段第五部分:建设高效团队的原则第六部分:团队陷阱第七部分:团队主管第2页 大到国家民族小到企业团队小组凡

违规举报

违法有害信息,请在下方选择原因提交举报


客服

顶部