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中层经理的职业生涯职业经理人的角色认知与必备技能挑战一:变革这是个X倍速的时代这是个快鱼吃慢鱼的时代这是个学习型组织的时代……危险的思维:缺乏进取心不学习等靠要局限思考自以为是挑战二:职业危机职业危机:因工作没有成就感而担忧环境稳定但自己不知道何去何从仅仅与周围的人比较不知外面世界职业危机VS就业危机就业危机:为能否获得一份工作而烦恼常常被迫更换工作从来没有稳定感挑战三:角色高层经理人——企业的大
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中层干部培训主讲师:翁士增中层干部培训现状:中层干部不光决定着企业的命运更关乎着民族的未来因而杰出经理人的科学化流程化规范化和生动化的锻造与培育成为一个民族最重要的工作整合经营型者其使命在于找寻方向汇聚力量整合运营结构型的管理者他们的使命在于组织优化平台构建高效运营两类经理人三大使命的达成通用技能专业技能是前提和基础管理技能和技能是根本和保障中层干部培训目标:1明确的经营目标和经营方针
基层干部培训教材生产部2003年10月前 言世界著名的改善大师今井正明先生认为:改善企业生产运营绩效的关键在于现场对于任何一个欲在未来竞争中成为世界一流的生产型企业来说重视现场应成为企业及所有员工的共识现场是企业生产运营活动发生的场所所有企业都必须从事与赚取利润相关的主要活动:开发生产和销售而现场正是这些活动发生的场所现场是企业信息的直接来源在现场中可以清晰的观察到生产活动中的过程各种浪费
单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级基层主管培训教材管理工作及技巧工作理念现场管理人员管理内 容 一管理者的角色与任务 1.何谓管理 利用计划组织协调控制等手段合理分配组织 资源以达成组织目的. 2.管理者之角色 ﹡ 管理者是贯彻组织任务的主要工 ﹡ 承上启下执行管理功能达成工作任务 ﹡ 用对的方法做对的事情并把
腾飞班班干部培训材料 字典中干部的含义是是官班干部是班级的是班级的头儿火车跑得快全靠车头带班干部就是班级的火车头你们在班主任的指引下带动全班同学共同前进班干部是班主任的助手在同学和班主任之间发挥桥梁和纽带作用 学生时期是人一生中最美好的时期在此时期若有一段当班干部的经历未来人生将受益无穷但中小学生由于人生阅历不足经验缺乏对怎样当好班干部充满了困惑和不解今天的培训就是针对广大学生干
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班团干部培训材料一班长的职责第一负责班委会全面工作召开班委会和班会根据学校的工作重点并结合本班的具体情况制定班级工作计划第二了解本班同学的思想学习等情况维护同学的正当权益第三协助督促班委会委员的工作定期向有关组织汇报工作情况 第四抓好班委会自身建设提高班委会整体工作的能力加强班委会的团结第五配合团支部书记或少先队干部开展工作对本班发展党团员有责任提出意见二副班长的职责第一协助班长处理日常工作班长不
学生干部培训一培训的目的和要求 学生干部担负着配合学校教育和引导学生使他们成为德智体美劳全面发展的四有新人的职能当代大学生思想活跃兴趣广泛知识面宽信息接收快因此你们作为新一代的学生干部必须具备多方面的优良素质通过学生干部的培训活动端正对学生干部角色的认识提高学生干部的素质培养和增强学生干部的工作能力使学生干部们能真正地更好地发挥作用并在工作中成长进步 因此要求参加培训的学生干部正确认识培训
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