附件六(HR2010-004-6)新聘员工试用通知单人事 贾洪亮所属部门山东事业部职位山东销售报到时间 年龄33岁学历 大专性别男毕业学校江西财经大学专业计算机应用技术甄选方式 []公开招聘[]推荐遴选 []内部提升工作经验 相关 年,非相关 年,共 年。试用计划试用职位: 销售试用期限:3个月督导人员:尹友迅、张珂
员工解聘通知单部 门姓 名职 务解聘时间解聘原因部门主管意见人事部意见董事长意见 : : : 深圳市群创时代科技有限 人事类
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职员试用通知单性别年龄籍贯学历经历派职工试用单位职 别薪给本薪:等 级元人事室人事组长试用期间自至 计年 年天月 日日 日本薪:等 级元主任试用结果考核意见试用满意请照原工资办理任用手续( 月 日起)试用成绩优良请以 等级元工资给办理手续(月日起)需再试用试用不合适另行安排附呈心得报告一份试用考核人主管意
解 聘 通 知 书姓 名加入时间所属部门单位现任职务解聘时间工作是否移交解聘原因主管经理意 见 年 月 日财务部意见 年 月 日总 经 理意 见
新聘职工上岗通知单 编号: : 新招聘职工 已在办公室登记入册年龄 特长 符合我用工要求请根据生产需要和本人业务能力安排其上岗试用 特此通知 办公室:
职员试用通知单性别年龄籍贯学历经历派职工试用单位职 别薪给本薪:等 级 元人事室人事组长试用期间自 至 计 年 年天 月 日 日 日本薪:等 级 元主任试用结果考核意见试用满意请照原工资办理任用手续( 月 日起)试用成绩优良请以 等 级 元工资给
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