重庆市村官转正考核办法(讨论稿)---希望08的村官都来发表意见 第一章 总则 第一条 为切实做好从选派大学生中录用公务员考察工作根据《公务员法》《公务员录用规定(试行)》《重庆市公务员录用面试工作实施细则(试行)》以及重庆市委办公厅重庆市办公厅《关于印发〈重庆市农村乡镇人才队伍建设计划〉的通知》(渝委办发〔2008〕17号)的有关规定制定本办法 第二条 量化考察是指通过明确考察内容
重庆市村官转正考核办法第一章 总则 第一条 为切实做好从选派大学生中录用公务员考察工作根据《公务员法》《公务员录用规定(试行)》《重庆市公务员录用面试工作实施细则(试行)》以及重庆市委办公厅重庆市办公厅《关于印发〈重庆市农村乡镇人才队伍建设计划〉的通知》(渝委办发〔2008〕17号)的有关规定制定本办法 第二条 量化考察是指通过明确考察内容细化考察指标设置考察指标分值科学计算考察分数最终得
关于印发《重庆市大学生村官年度考核暂行办法》的通知重庆市大学生村官年度考核暂行办法为全面准确评价大学生村官在村工作的德才表现和工作实绩激发大学生村官队伍活力根据《重庆市大学生村官管理暂行办法》制定本办法一考核对象纳入重庆市万名大学生村官计划的在岗人员二考核时限从大学生村官到村工作之日起至第二年年底为第一个考核时段剩余时间为第二个考核时段三考核内容及方式方法(一)考核内容全面考核大学生村官在村工作期
2013年军转:军转干部重庆市考试考核办法【关键词】军转网 军转论坛 军转 军转干 转业干部 军转干考试 军转干考试 军转干部安置 军转待遇 军转干考试公告 军转干考试大纲 军转干考试成绩本文为中公教育HYPERLINK 军转干考试网搜集整理的一则重庆军转信息具体为《重庆市考试考核安置转业干部计分标准》2013年转业方向为重庆市的军转干部们可以作为政策参考一安置单位及计划每年在组织转
康组字[2010]2号中共﹡﹡﹡县委组织部关于印发《﹡﹡﹡县选聘到村任职高校毕业生考核办法》的通 知各乡镇党委:现将《﹡﹡﹡县选聘到村任职高校毕业生考核办法》印发给你们请结合本乡镇实际认真抓好贯彻落实 中共﹡﹡县委组织部2010年3月26日 : PAGE : PAGE - 1 -﹡﹡县选聘到村任职高校毕业生考核办法第一
重庆市村规划编制办法(2009年试行)目 录 TOC o 1-3 h z u HYPERLINK l _Toc237935399 第一章 总 则 PAGEREF _Toc237935399 h 4 HYPERLINK l _Toc237935400 第一条 目的依据 PAGEREF _Toc237935400 h 4 HYPERLINK l _Toc2
#
试用期满转正考核办法1.目的:为使新员工尽快熟悉工作融入文化加强试用期管理特制定本办法2.适用范围:适用于试用期间的所有员工3.具体管理办法:试用期时间所有新入职直接员工均设定为一个月的试用期文职类员工设定为两个月的试用期试用期间如员工表现突出经过考核可提前转正试用期培训 员工试用期第一个月内必须参加新员工入职培训并记录于《员工受训记录表》中培训内容主要包括:企业文化产品介绍组织
第四章 员工转正考核管理办法1总则目的为考核新员工在试用期内的表现决定新员工是否正常转正特制定本管理办法通过考核甄选适合的称职员工适用范围所有需转正的试用员工实习学生等2转正考核方案考核方法 员工试用期考核包括:试用期总结员工自评直属评价若项目部员工直属不明确则由部门经理指定人员为其评分并以此评分作为直属的评分评分权重如下表所示:内容试用期总结自我评价直属评价权重151
2009年建制村各区县录取最低分数线区县 研究生最低分 本专科生最低分 理工类 文史类 巴南区 130 北碚区 北部新区 141 141 璧山县 130 长寿区 127 城口县 130 123 129 大渡口区 133 133 147 大足县 137 123 垫江县 丰都县 123 奉节县 128 涪陵区 126 132 合川区 江北区 138
违法有害信息,请在下方选择原因提交举报