职位等级职位级别决策管理类支持管理类技术类营销类生产类行政管理人力资源管理财务管理技术管理技术营销管理营销生产A22总经理 B21副总经理20行政总监人力资源总监财务总监技术总监研发总监首席架构师销售总监C19分总经理总经理助理18D17中心主任项目总监产品经理资深架构师中心主任区域销售总监15E14办事处主任部门经理部门副经理人力资源经理人力资源副经理财务经理财务副经理部门经理部门副经
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二组织结构2.1组织架构图董事会总 裁行 运 工 金政 营 程 融人 管 管 财事 理 理
单 位有限编 制 部 门文 件 名 称文件类别文 件 编 号日 期人事行政部员工职务等级规定文件概要1员工分类2员工管理级别和行政职务等事项的规定颁 发 部 门执 行 日 期决 定日 期编 制日 期 目的 明确员工在人员管理上的级次(级别)职务以便于授权行权 适用范围 全 释义 员工职务:按照组织结构层次确立的行政级别级权和称谓 预晋升职务等级的员工:按照《人员
职能等级表职务别职等适用范围管理职一等科长职位工作成绩良好或具同职等以上资格的人员二等副经理职位工作成绩良好者或具同职等以上资格的人员三等经理职位工作成绩良好者或个同职等以上资格的人员事务职一等主任职位年龄满28岁且服务年资三年以上者工作成绩良好或具有同职等以上资格的人员二等科长职位年30岁且服务年资五年以上者工作成绩良好或具有同职等以上资格的人员三等科长代理职位工作成绩良好者或具有同职等以上资格
号:HR,ID:hrziliao,专注整理HR精品,持续更新哦~号:HR,ID:hrziliao,专注整理HR精品,持续更新哦~ 职能等级表职务别职等适用范围管理职一等科长职位,工作成绩良好,或具同职等以上资格的人员。二等副经理职位,工作成绩良好者,或具同职等以上资格的人员三等经理职位,工作成绩良好者,或个同职等以上资格的人员事务职
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??? 附表一????? 行政管理岗位工资等级表职系等级薪资职等基本工资薪资职级(岗位工资)保密费12345678910科员一114005010015020025030035040045050专员二450500550600650700750800850950100主管三900100011001200130014001500160017001900100副经理四1900200021002200
总经理 副总经理 财务总监 副总经理 XX部经理 工程部经理 财
西宁潇湘商贸有限员工入职登记表编号职位试用工资(元)转正工资(元)入职时间联系备注123456789101112131415161718192021222324This document was truncated here because it was created in the Evaluation Mode. :
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