《个人与团队管理》作业二讲评-昌平电大(第一单元——第四单元)一指导目标行动计划主要包括:目标目前的能力水平 行动步骤时间表评估总结和重新安排6个部分根据本单元所学的内容目标的主题可以由自己决定对于行动计划的其他6个部分的内容如何书写在这里介绍一下大家可以根据这些提示更好的完成行动计划表真正的提高自己做计划的能力1.目标根据目标的分类:长中短期目标设定自己目前的未来的目标未来的目标可以为:在
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《个人与团队管理》课程模拟题一单项选择题(150题每题1分共50分请从四个备选答案中选择一个最恰当的答案将正确答案前的字母填到题目中的括号内多选不选或错选均不得分)1( A )是一种利用集体智慧思考和解决问题的团队创新性思维方法(A)团队头脑风暴法 (B)SWOT法(C)六顶帽子法 (D)思维导图法2小何想提高自己
《个人与团队管理》课程模拟1( A )是一种利用集体智慧思考和解决问题的团队创新性思维方法(A)团队头脑风暴法 (B)SWOT法(C)六顶帽子法 (D)思维导图法2小何想提高自己的自我认知能力以下方法中对他提高自我认知能力最没有帮助的是( C )(A)通过观察反思自己的行为 (B)通过阅读反思自己的行
网上作业三第五单元:融入组织组织的定义及各部门的基本职责1.组织运作就像走钢丝面对压力需要胆大心细组织的运作通常不包括(?B?)A输入????????B寻求结果C运作过程????????D输出2.组织的输出是指(?D?)A运作过程所需要的所有资源????????B提供服务或生产产品时所采用的方式C组织所需要的产品和服务??????????D满足客户需要的产品或服务3.天合国际是一家为客户开发程序的
兵团广播电视大学开放教育辅导教师教学工作手册 辅导教师: 孙玉莲 职 称: 讲 师 辅导科目:个人与团队管理 课程性质: 选 修 专 业:行政管理 层 次: 大 专 课程注册人数:______学 分:_________ 教学时间2012年3月1日至2012年7月15日开放教育辅导教师须知
《人力资源管理》(电大业余)复习指导(2012年春季学期)本复习指导适用于电大业余生考试形式为一页开卷考试时间为90分钟第一部分 试题类型及分数构成单项选择题18题每题1分共18分案例单选题12题每题1分共12分名词解释4题每题3分共12分简答题4题每题5分共20分论述题1题共19分案例分析题1个案例每题19分共19分第二部分 综合复习题一单项选择题1关于自我规划的各种说法不正确的是( B )A
B第1题: ( )是人对某种事物或特定对象所持有的一种肯定或否定的心理倾向 C第2题: ( )是指员工对自己的工作所抱有的一般性的满足与否的态度 D第3题: 最早提出组织承诺的是( ) B第4题: ( )与缺勤率和流动率成负相关 B第5题: ( )是指个体对其他个体的知觉 C第6题: ( )是指最先的印象对人的知觉所产生的强烈影响 A第7题: (
《个人与团队管理》平时作业(1)教师:常萍一判断题(正确的题打错误的题打ⅹ) 1销售情况的报告一般应该按照时间的顺序来排列( )2在团队的形成阶段任务需要团队需要和个人需要都占有相同的比例( )3决策的通过有很多种方式其中投票是一种最好的方式( )4企业为了培养客户的忠诚度就需要经常进行市场调查( )5培训与训练的步骤是一致的那么它们没有什么本质的区别( )6只要制定出SM
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