相关文档

• 北大纵横_巴蜀江油燃煤公司组织结构咨询-薪酬培训.ppt

  巴蜀江油燃煤指挥部薪酬设计 目录人力资源管理面临的挑战未来薪酬体系概述薪酬体系详细介绍 新环境下的人力资源管理需要进行更多的变革……人力资源战略对要求差别化利用基于数据的决策支持技术应用变革管理技术来支持/促进更全面的组织变革人力资源与业务数量的联系：商业战略与绩效评估的整合管理及职业发展在组织中十分重要要实现综合评分表上的关键绩效指标，绩效管理是十分重要的人力资源管理面临着新的挑战……从它传

• 北大纵横—巴蜀江油燃煤公司组织结构咨询-薪酬培训(1).ppt

  巴蜀江油燃煤指挥部薪酬设计 目录人力资源管理面临的挑战未来薪酬体系概述薪酬体系详细介绍 新环境下的人力资源管理需要进行更多的变革……人力资源战略对要求差别化利用基于数据的决策支持技术应用变革管理技术来支持/促进更全面的组织变革人力资源与业务数量的联系：商业战略与绩效评估的整合管理及职业发展在组织中十分重要要实现综合评分表上的关键绩效指标，绩效管理是十分重要的人力资源管理面临着新的挑战……从它传

• 北大纵横—巴蜀江油燃煤公司组织结构咨询-薪酬设计(12-17)(1).ppt

  巴蜀江油燃煤指挥部薪酬设计 目录未来薪酬体系概述薪酬体系详细介绍调整后薪资测算以企业战略目标为出发点，根据组织／岗位需要以及相应的市场情况建立相应薪酬体系薪酬体系的建立以企业战略为出发点，并且需要明确组织结构和岗位需求根据岗位的职责大小、职责划分和工作复杂程度，评估每个工作岗位，作为制定薪酬体系的重要输入并且考虑相关岗位的市场需求情况，制定合理的薪酬标准此外，一个合理、公平的薪酬体系还需要绩效

• 北大纵横_巴蜀江油燃煤公司组织结构咨询-薪酬设计(12-17).ppt

  巴蜀江油燃煤指挥部薪酬设计 目录未来薪酬体系概述薪酬体系详细介绍调整后薪资测算以企业战略目标为出发点，根据组织／岗位需要以及相应的市场情况建立相应薪酬体系薪酬体系的建立以企业战略为出发点，并且需要明确组织结构和岗位需求根据岗位的职责大小、职责划分和工作复杂程度，评估每个工作岗位，作为制定薪酬体系的重要输入并且考虑相关岗位的市场需求情况，制定合理的薪酬标准此外，一个合理、公平的薪酬体系还需要绩效

• 北大纵横—巴蜀江油燃煤公司薪酬激励制度(1).doc

  四川巴蜀江油燃煤发电有限薪酬激励制度 目 录 TOC \o 1-3 \h \z \l _Toc60111963 第一章总则 REF _Toc60111963 \h 3 \l _Toc60111964 第二章高层管理人员薪酬体系 REF _Toc60111964 \h 5 \l _Toc60111965 第三章指挥部人员薪酬体系 REF _Toc60111965 \h 13 \l

• 北大纵横_巴蜀江油燃煤公司薪酬激励制度.doc

  旺昌城 精品经营管理大全 ：QQ：602429086旺昌城 精品经营管理大全 ：QQ：602429086 天天文档在线 QQ：744421982 四川巴蜀江油燃煤发电有限薪酬激励制度 目 录 TOC \o 1-3 \h \z \l _Toc60111963 第一章总则 REF _Toc60111963 \h 3 \l _Toc60111964 第二章高层管理人员薪酬体系

• 北大纵横：新太科技战略咨询组织结构设计.ppt

  新太科技战略咨询组织结构设计北大纵横管理咨询2000年11月机密目录设计原则中期结构远期结构组织结构体系营销体系营运体系管理体系过渡期结构技术体系财务体系新太科技组织结构设计的原则资源的共享促进核心能力的形成尽可能地实现资源共享，规模经济效应最大化，降低成本技术能力运作能力管理能力结构简化职责分明管理层级少，适当的管理跨度，便于指挥和控制灵捷响应对市场变化反应快，调整及时新太科技目标（中期）组

• 北大纵横—新太科技战略咨询组织结构设计.ppt

  新太科技战略咨询组织结构设计北大纵横管理咨询2000年11月机密目录设计原则中期结构远期结构组织结构体系营销体系营运体系管理体系过渡期结构技术体系财务体系新太科技组织结构设计的原则资源的共享促进核心能力的形成尽可能地实现资源共享，规模经济效应最大化，降低成本技术能力运作能力管理能力结构简化职责分明管理层级少，适当的管理跨度，便于指挥和控制灵捷响应对市场变化反应快，调整及时新太科技目标（中期）组

• 北大纵横—新太华组织结构、薪酬考核及竞聘报告(1).ppt

  宁夏新太华煤业（实业）有限责任管理提升报告第1页导读新太华体现出的管理问题分析、探源新太华组织结构设计新太华新岗位竞聘方案新太华薪酬方案新太华绩效考核方案　　　　　　宁夏新太华煤业（实业）有限责任管理提升报告第2页新太华经历了创业期，目前已经开始进入快速发展的壮大阶段跨行业、跨地区运作时间1993年初－1997年初组建太华实业开发总，成立沟口分，从事煤炭加工、销售，但由于经营机制和

• 北大纵横—中煤进出口公司—中煤公司薪酬体系设计(1).doc

  旺昌城 精品经营管理大全 ：QQ：602429086旺昌城 精品经营管理大全 ：QQ：602429086 中国煤炭进出口薪酬管理办法目 录 TOC \o 1-4 \h \z \l _Toc23727767 §1总则 REF _Toc23727767 \h 1 \l _Toc23727768 §2薪酬结构 REF _Toc23727768 \h 2 \l _Toc23