书面表达评分标准一评分须知1总分为15分2评分按照内容6分准确性6分 流畅性3分的标准打分二评分标准1内容(Content)——指是否切题是否包括所有的要点并有所发挥要点1 总体介绍你的发明(1分)2描述了该项发明的外貌(1分)3介绍了该项发明的功能(至少两点)(2分)4介绍了该项发明的特别之处(1分)5说明了发明的原因(1分)注意1 覆盖所有内容要点并能围绕内容适当地发挥给6分2 漏掉一个内容要
书面表达 评分标准【第一档】一塌糊涂学生作文:?(例文由本站老师按照评阅标准设计制作非评卷室拍摄品)所得分数:3?作文评析:整片文章几乎没有一个正确的句子也没有什么意欲表达的思想这是一档作文的基本特征从错误百出的所谓篇章上看想表述的内容大致为:??????? I am a high school student. I have learned from our teacher that you
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高考英语书面表达评分标准高考英语书面表达题所要求的技能:1根据不同文体使用恰当的语言形式完成书面交际任务2运用恰当的句式词汇和语法叙述描述表达观点和态度3做到文章扣题内容充实结构完整逻辑性强语意连贯一情景作文(一)评分原则 1本题总分为20分按5个档次给分 2评分时先根据文章的内容和语言初步确定其档次然后以该档次的要求衡量确定或调整档次最后给分 3评分时应考虑:内容要点的完整性上下文的连贯词汇和句
书面表达评分细则档数分数5 个要 点个要 点4 个要 点 个要 点3 个 要 点个要 点2 个要 点个要 点1 个要 点个要 点五档高34-35分1-2错c表示的是错误的意思五档中31-33分3-4错1-2错五档低29-30分5错3-4错四档高27-28分6错5错1-2错四档高27分四档中24-26分7-8错6错3-4错1-2错四档中24分四档低22-23分9-10错7-8错5错3-4错
面试评分标准表(检索编码:CM010527 页码:1-1)编号出生年月性别报考岗位实行部分面试内容所占比重评分标准具体指标优秀10090较好90800一般8070较差7060很差60以下身体外貌20健康程度10气质10知识经验20知识水平5实际经验5职业道德5专业知识5能力方面40社交能力10口头表达能力10应变能力8创新能力6处理难题能力6性格方面20工作热情6自信心6开放性4态
面试评分标准表(检索编码:CM010527 页码:1-1)编号出生年月性别报考岗位实行部分面试内容所占比重评分标准具体指标优秀10090较好90800一般8070较差7060很差60以下身体外貌20健康程度10气质10知识经验20知识水平5实际经验5职业道德5专业知识5能力方面40社交能力10口头表达能力10应变能力8创新能力6处理难题能力6性格方面20工作热情6自信心6开放性4态
高考英语书面表达评分标准1.本题总分为25分按5个档次给分2.评分时先根据文章的内容和语言初步确定其所属档次然后以该档次的要求来衡量确定或调整档次最后给分3.词数少于 80和多于 120的从总分中减去2分4.评分时应注意的主要内容为:内容要点应用词汇和语法结构的数量和准确性上下文的连贯性及语言的得体性5.拼写与标点符号是语言准确性的一个方面评分时应视其对交际的影响程度予以考虑英美拼写汉词汇用法均可
大学生体质达标新标准评分表表1-1 体重指数(BMI)单项评分表(单位:千克米2)等级单项得分男生女生正常低体重80≤≤超重肥胖60≥≥注:体重指数(BMI)=体重(千克)身高2(米2)表1-2肺活量单项评分表(单位:毫升)等级单项得分男:大一大二男:大三大四女:大一大二女:大三大四优秀1005040514034003450954920502033503400904800490033003
评分标准表序号评分项目评分方法分值备注1工作业绩年1月1日以来比选申请人完成2 项企业内部控制规范实施咨询业务项目业绩为10分每增加1项加5分(可包括正在进行的项目)最高40分年1月1日以来服务过国有大型企业全国500强世界500强企业或上市内部控制规范实施咨询类项目业绩的每个项目得5分最高20分60国有大型企业标准参照《统计上大中小微型企业划分办法》(国统字〔2011〕75号)提供材料
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