总经理办公室岗位KPI指标库 TOC o 1-3 h z u 总经办主任 l _Toc174605156 行政助理 PAGEREF _Toc174605156 h 3 l _Toc174605157 高级秘书 PAGEREF _Toc174605157 h 4 l _Toc174605158 机要秘书 PAGEREF _Toc174605158 h 4 l _T
办公室主任岗位 一岗位职责 根据《国家税务总局办公厅职能配置内设机构和平共处员编制规定》《全国税务机关办公室工作规则》等有关规定本岗位的主要职责是: (一)主持办公室全面工作处理全局日常政务工作组织贯彻落实局党组决议和上级指示 (二)负责全局后勤保障服务和行政事务工作 (三)负责全局会议的组织工作 (四)负责审核有关文件和报告组织调查研究和信息交流 (五)负责上级文件的指示
办公室岗位职责1服务工作即为为各职能部门服务为全校师生服务2信息工作做好调查研究有针对性地搜集决策所需的信息积极提供建设性意见和建议在当好助手的同时发挥参谋作用3协调工作协调各部门之间的关系解决管理工作中存在的矛盾和问题在上下部门之间进行沟通调节做好上令下行下情上达4上传下达工作负责组织传达上级及学校的方针政策决议决定等5会务工作筹办组织全校性大会协助校召开全校行政会议校办公会议
中心行政办公室主任职责中心办公室主任在中心党总支和行政的下做好中心日常管理工作其主要职责是:一根据中心党政的安排负责起草中心综合性的工作计划报告总结等各类文稿二负责组织安排中心党总支及行政有关会议并负责落实检查会议的执行情况发现问题及时汇报并提出解决问题的意见三对学院有关部门的通知和工作布置要及时转报中心党政有关并根据意见负责具体落实对各教研室(实验室)教职工的意见或要求要及时转呈
第一章人力资源与公共事务部目录 TOC \o 1-3 \h \z \u \l _Toc103357466一、部门绩效考核指标 REF _Toc103357466 \h 6 \l _Toc103357467二、部门绩效考核评估标准 REF _Toc103357467 \h 8 \l _Toc103357468三、岗位绩效考核指标 REF _Toc103357468 \h 8 \l _Toc103
办公室岗位划分及岗位职责办公室是的综合职能部门承担着上情下达文书处理计划制定会议组织内部管理制度的修订与汇总综合协调等职责此外还同时兼任群众来信来访的接待处理全系统新职工的招聘培训及考核录用负责整体形象营销活动的策划指导工作以及交办的其他工作一岗位设置办公室内设5个岗位具体是:主任岗位内勤岗位劳资人事岗位信息宣传岗位计算机系统维护岗位二部门职责(一)负责审核修订汇总行
各办公室岗位职责一货物招标管理办公室主任职责1.负责货物招标办的日常管理工作2.负责货物招标办规范化制度化建设工作根据国家政策法规及上级有关规定起草制订有关规章制度及工作流程规范完善学校货物招标采购行为:3.负责50万元以上进口设备采购和120万元以上的采购项目变更采购方式申报工作4.负责公开招标项目的招标信息发布供应商报名审核招标文件编制标书发售投标保证金收取评标会议组织评标会议记录中
岗 位 职 责 表编制日期:部门: 办公室岗位名称:秘书直接主管:办公室主任职责范围工作目标考核内容 根据的业务发展需要协助部门经理做好行政管理工作负责各部门之间的协调与沟通处理日常事务时效准确严谨数量质量负责上请下达上通下联工作根据总经理副总和总工的指示安排传达各项工作保证总经理副总和总工及各部门的有效信息沟通负责接听保证通讯畅通无误按月做各项行政事务汇总报告配合其
各部门 t _blank 岗位职责行政部岗位职责?一总经理岗位职责?1. 执行董事会决议主持全面工作保证经营目标的实现及时足额地完成董事会下达的利润指标.2. 组织实施经董事会批准的年度工作 t _blank 计划和财务预算 t _blank 报告及利润分配使用 方案.3. 组织实施经董事会批准的新上项目.4. 组织指挥的日常经营管理工作在董事会委托权限
鲁银投资有限办公室人员岗位职责一览职务(责任人)岗 位 职 责文员聂银燕1负责公文和传真的收发传递登记和档案管理根据的批复承办回复处理事关的各种批文公函2负责各类文件复印接听转接等工作3负责通知会议及撰写会议纪要及办公室公文4协助资质升级营业执照等证件年检的办理5负责统计报表的填写和上报工作及各项由办公室填报的报表及报送工作6协助办公室主任办理总经理批示
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