中国绩效评估体系面世 忙忙碌碌的未必是好 中国绩效评估指标浮出水面 考核地方除了GDP还能有什么最近一套绩效评估体系悄然浮出水面今后几年里会根据一套体系的指标对一些地方城市像大学排行榜一样来排个队吗 《中国绩效评估研究》课题组组长桑助来说:这是我们的希望据透露他们设计的这套评估体系将用33个指标来评估的绩效 据介绍这原是国家人事部的课
2010年中国绩效评估指标体系(征求意见稿)本稿指标体系仅针对各地方门户(包括省级门户地市级门户和区县门户)设计指标体系采用了对重点领域服务能力评估的思路设置了教育社保就业医疗住房交通证件办理企业开办服务资质认定信息公开等10个领域的评估指标引导强化服务百姓民生需求和企业开办资质维护等办事能力本稿指标体系包含评估内容内容说明及权重具体评估细
美国的绩效评估2010-12-20 第02版:当代世界:葛海彦 来源:学习时报 字数:292620世纪70年代以来绩效评估在美国等西方国家迅速兴起经过多年发展已逐步形成一套比较完整的制度体系美国机构的绩效评估主要体现为以下方面????一是制定绩效评估计划美国机构绩效评估计划包括5年战略规划和年度绩效计划战略规划主要包括:(1)陈述机构的主要职能(2)提出机构履行职责的总
深圳市2010年度绩效评估指标体系为做好深圳市2010年全面试行绩效管理工作根据市《关于印发深圳市绩效评估与管理暂行办法等13文件的通知》(深府〔2009〕153号)要求结合我市新一轮机构改革实际制定本指标体系一指标体系框架绩效评估指标分三级设置一级指标保持相对稳定二三级指标根据市年度主要工作和上年度绩效评估结果进行适当调整(一)市工作部门(表1)市工作部门绩效
#
《2013年中国绩效评估指标体系(区县)》评估内容内容说明权重信息公开能力的基础信息公开行政权力公开行政决策公开重点信息公开基层政务公开情况以及公开保障机制建设等方面的情况详见附表119互动交流能力通过政务咨询投诉举报征集调查等渠道与公众互动交流情况详见附表216办事服务能力教育领域服务能力对教育机构义务教育招生入学教育资助与资助教师资格认定等服务的整合提供和维
各县绩效评估指标体系表一:各县门户绩效评估指标一级指标二级指标三级指标权重评估内容信息公开(32)信息公开(32)基本信息公开(8)概况信息地区概况机构设置职能职责负责人简介等公开情况工作动态要闻类信息工作动态要闻类信息及时公开情况通知公告类信息公示公告通知等公开情况应急管理应急管理应急动态应急知识等公开情况规划计划1国民经济和社会发展十二五规划年度计划专项计划及实施
绩效评估概论一切以简答题为准1科学管理理论①作业研究②挑选和培训一流的工人③要使工人掌握标准化的操作方法④采用刺激性的工资报酬制度激励工人努力工作⑤工人和雇主共同致力于提高劳动生产率把蛋糕做大即使不改变分配的比例也⑥把计划职能和执行职能分开⑦实行职能工长制⑧管理控制中实行例外原则2一般管理理论一般原则有:劳动分工原则 权力和责任原则 纪律原则
#
#
违法有害信息,请在下方选择原因提交举报