浅谈学校人本管理 沙洋县官垱镇大文小学 刘凌云 [摘要] 要管理好学校的工作单靠制度管理是远远不够的还必须以人为本用人文精神管理教师以情感人要善于把建章立制的硬管理同人文精神的软管理结合起来既管且理重管更重理实现由制度管理向人本管理的转变这样才能使一定的管理行为收到预期的效果 [关键词]学校工作 制度管理 人本管理 近些年来以人为本人本管理经常可闻可见而且认
人本管理乃学校管理之本人本管理是指以人为本的管理它强调在管理过程中必须以人为主体树立一切活动在本质上都是为了人的思想它把调动人的积极性挖掘人的潜能作为管理者的主要职责 学校管理是学校者在正确认识管理对象的基础上运用计划执行检查总结的职能有效地利用学校的人财物时间空间信息等管理对象确定并达成学校目标的社会实践过程人是学校管理的最重要对象对教师的管理对学生的管理是学校管理的两大课题以人为
人本管理理论 人本原理是管理学四大原理之一顾名思义就是以人为本的原理是一系列以人为中心的管理理论与管理实践活动的总称它要求人们在管理活动中坚持一切以人为核心以人的权利为根本强调人的主观能动性力求实现人的全面自由发展其实质就是充分肯定人在管理活动中的主体地位和作用以人为本已是现代社会的潮流所向从人性出发来分析考察人类社会中任何有组织的活动就会发现人类社会中有一种较为普遍的管理方式这种管理方式以人性
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以人为本 强化学校管理——深入学习实践科学发展观专题报告陈小红 加强学校管理是全面提高教学质量的重要手段是不断推进素质教育的客观要求滠口中学在上级教育主管部门的下为把学生培养成为德智体全面发展的一代新人全体教师团结一心奋力拼搏狠抓基础注重学生素质教育强化学校管理近年来校风学风教风发生了巨大变化教学质量稳步上升提高了办学效益取得了一定的成绩一 以人为本的思想观念换来爱岗敬业的教师群体 以人为
人本管理论文目标管理论文以人本管理理念完善员工培训体系的探讨 摘要:苏里格气田开发以不断引入新工艺和新技术作为有效降低生产成本的主要手段而新技术的全面实施对高素质的专业技术人才和高级操作技能人才又提出了极大的需求在用工总量控制的前提下如何培养好自身现有的人才队伍就成了人力资源开发的重点工作长庆油田分第四采气厂在摸索中不断前进形成了自己独到的人才培养体系 关键词:人本管理目标管理培训体系
学校管理论文:学校管理之我见创新的重要意义是不言而喻的它对于一个民族来说是一种不竭的动力它对于一所学校来说也是如此学校要发展需要管理创新只有不断开拓创新学校才能更快的更好的更有效的发展 一传统学校管理的四大弊端 审视与检讨学校管理工作中的优缺点具有重大价值这不仅可以继承和发展学校管理中合理有益的经验而且可以发现管理工作中的问题和不足之处因此抱有直面而不是回避各种问题和困难
学校管理论文发表:学校管理方略选择的基本原则依法治国和依德治国相结合是我国治国的方略学校管理要求管理者依法治校和依德治校但是在具体管理过程中如何处理二者的关系即在什么情况下实施依法治校什么情况下实施依德治校怎样把二者有机结合起来考辨依法治校和依德治校方略选择的基本原则以便真正实现依法治校和依德治校的目的不仅具有理论的意义而且更具有重要的实践意义一依法治校和依德治校的含义依法治校的概念有广义和狭义之
学校管理论文班主任工作的三字诀班级是学校最基础的单位班级管理是学校综合管理工作的重要组成部分班级管理工作的好坏直接反映了一个学校的管理水平而班主任工作是这一教育工作的重要组成部分它既凝结着教师无私奉献的精神又要讲究教育艺术其作用是重视发挥每个学生的主观能动性培养学生的自我控制能力学会自我管理使他们逐步形成自主管理班级的意识和行为 为此我对班级管理进行了一些尝试和探索我认为班主任工作要做到
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