#
员工录用审批表录用员工姓??名:性别?:出生年月?:学??历?:婚否?:毕业院校及专业?:录用部门:职位:薪酬结算形式:培训时间:到岗时间:试用期限:岗前健康状况:员工工号:生源渠道:居住形式:上班交通工具:联系:总经理:分管副总: 执行时间:员工录用审批表录用员工姓??名:?性别:出生年月:?学??历:?婚否:?毕业院校及专业:?录用部门:职位:薪酬结算形式:培训时间:到岗时间
#
#
新员工录用入职审批表部门: 日期: 年 月 日 性别 政治面貌年龄 籍贯 户口所在地 照学历 民族
附件05 录用人员审批表本表格由人力资源部和用人部门共同完成个人基本信息姓 名性别年龄学历专业英语水平工作年限可到岗日应聘职位情况所属名称工作地点所在部门应聘职位直接上级面试评估结果总评等级 超过职位要求 基本符合
录用公务员审批表录用单位: 职 位: 姓 名: 年 月 日绵阳市人事局制照片姓 名性 别出生年月籍 贯民 族学历毕业院校入党(团)时 间参工时间现工作单位及职务拟录用单位及职位主要简历现实表现家庭成员及主要社会关系考试成绩笔试折算分面试折算分总 成 绩名 次体检结论录用单位意见
#
新员工入职审批表应聘人: 应聘部门:________________ 入职日期: 考核人(部门负责人)意见签名日期:面试结果建议聘用职位建议试用薪金建议试用期限部门经理负责人签名日期:总经理审批:说明:所有新员工入职必须在编制内办理审批未经总经理审批或超编人员一律不准入职新员工入职审批表应聘人: 应聘部门:________________ 入职日期: 考核人
新员工转正审批表姓 名性 别入司时间部 门岗位名称直接上级员工工作分析与自我评价或主管评价申请人签字: 年 月 日(将试用期间的工作成绩业务知识技能的掌握及应用及对后期工作改进进行总结并对提出建议如有需要请另附附件)部门审核部门主管意见□按时转正□提前转正提前时间为 年 月 日□延迟转正延迟 个月 □因其被证明不
违法有害信息,请在下方选择原因提交举报