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工作概述JOB SUMMARY:根据酒店政策和执行程序协调组织完成酒店培训任务发展及保存培训资源完善培训体系协助人力资源部经理保证培训部有效运作岗位职责DUTIES RESPONSIBILITIE:更新培训告示栏上所有关于酒店内部及外部的新消息和培训信息必要时协助所有部门训导师的培训组织奖励及证书计划保存每位员工的参加培训记录组织竞赛和活动以提高技能及知识组织协调人力资源部经理和部门经理批准的交叉
培训经理的工作职责??? 随着企业家们对高素质员工的迫切需要随着余世维们暴强感染力培训的轰炸中国的企业越来越重视培训了于是乎培训经理的职位炙手可热??? 利用培训董事长兼培训讲师的身份我在工作中接触到了不同企业的培训经理及他们的老板在接触中发现他们的老板对培训经理的工作绝大多数表示不满意那么企业到底需要什么样的培训经理培训经理的真正职责又是什么呢??? 培训经理职责及资格的现状??? 下面的表
培训经理的职责根据总体对员工素质的需求制订组织落实年度和月度培训计划根据各部门需求制订培训计划并检查计划实施情况对总体培训情况和各部门培训检查情况进行总结对培训效果做出客观评估提出培训新方案拓展培训渠道和培训资源积累培训经验和开发培训课题编制培训教材编写培训教案培训课程指导辅助监督和检查各部门内部培训执行情况配合部门贯彻落实各项培训项目提高培训质量及效果负责做好员工培训各课目考核
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培训助理工作职责:督导店铺营运工作对店铺的培训成果负责负责培训新员工半成品成品按照标准制作跟进培训人员的培训成果要求所培训员工做到百分百了解操作标准督导各店店长完成营业额指标于品质服务清洁标准协助店长工作乐于将经验分享给店长及员工与各店店长员工保持良好沟通并定期向营运部经理汇报沟通结果辅导跟进店铺订货排班设备管理是否合理并对结果负责了解并帮助协调各店设备的维修与保养完成营运部经理指派的各项任务 :
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培训专员的职责针对新老员工的培训不同行业的培训对于其培训人员的 岗位职责要求都不同以下结合各行业为您提供培训专员岗位职责的相关请参考 一新员工培训专员岗位职责:(以江苏苏宁电器有限为例) 1负责新员工 培训管理工作 2协助新员工课程方案设计课程开发工作 3负责新员工在岗培训工作 二专业培训专员岗位职责: 例一:(以中电电气有限
UR管理学院培训助理岗位与职责工作职能:1部门文件档案报表的编制整理及管理2部门来访的接待与统计3编制课程流程计划参与课程教材的编写制订保存与管理4担任各种培训主持与助教配合培训经理培训师完成各类培训5培训场地和器材的清洁与管理6配合各类培训课程成效的书面问卷收集与整理7各部门各岗位培训需求以及终端或市场培训需求的调查与统计8担任部分课程的讲述工作职责:1保障本部门的文件档案设备的正常管
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