党政干部公开选拔和竞争上岗面试题50个1你的主管在公开场合因为你一点小失误当众批评你而你又确实做了许多工作你如何对待(2010年9月13日黑龙江公推公选干部面试真题) 【题目类型】沟通协调类面试题【命题思路】考查考生的沟通协调能力 【解题思路】心态调节—原因反思—对策沟通—理论提升 【答案要点】遇到题中的情况我会采取以下的做法: 首先我会保持一个正确的心态虚心接受的批
党政干部公开选拔和竞争上岗面试真题目录 TOC o 1-3 h z u HYPERLINK l _Toc287283518 2009年9月27日湖南省某县公选级干部面试真题 PAGEREF _Toc287283518 h 3 HYPERLINK l _Toc287283519 2009年9月27日重庆市公选副处级干部面试真题 PAGEREF _Toc287
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党政干部公开选拔和竞争上岗考试判断题一【第1题】公文的稿本是指公文的草稿( ) A. 正确 B. 错误 【第2题】设立有限股东以工业产权出资的可以高估作价( ) A. 正确 B. 错误 【第3题】在认识论中坚持反映论的原则只是辩证唯物主义的观点( ) A. 正确 B. 错误 【第4题】职能的实施情况是衡量行政效率的重要标准( ) A. 正确 B. 错误 【
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党政干部公开选拔和竞争上岗模拟考题一单项选择题(下列各题所给选项中只有一个符合题意的正确答案答错不答或多答均不得分本部分共30题每题1分共30分 1.十六届四中全会审议通过的《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》指出加强党的执政能力建设必须坚持以()为核心 A.全面贯彻党的基本路线基本纲领基本经验 B.保持党同人民群众的血肉联系 C.建设高素质干部队伍 D.
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党政干部公开选拔和竞争上岗面试六大类题剖析一认识自己这次报考主要基于以下认识:1为了更好地实现社会价值为党和国家事业充分发挥聪明才智多做贡献2为了更好地锻炼自己通过参与竞争发挥优势查找不足在比较中取长补短不断完善提高自己3为了更好地发展自己为自己干事创业提供更好更宽广的舞台使自己能更快更好地成长报考 主要优势有:1具有一定的基础知识在学校时系统学习了 基本功比较扎实参加
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