淮 阴 师 范 学 院 文 件淮师办〔2008〕25号━━━━━━━━━━━━━━━━━━━淮阴师范学院重点科研项目科研获奖平台建设申报奖励办法(试行)为落实科研强校的治校方略实现学校科研工作发展目标充分调动各单位支持申报高级别研究项目科研获奖以及建设高水平的研究平台的积极性特制定本办法一奖励对象与范围(一)奖励对象:支持重点科研项目科研获奖科研平台申报并取得成绩的单位(二)奖励范围:1.获得省部
安庆师范学院文件 院发〔2009〕9号 ★
湖北美术学院科研成果奖励申报办法(试行)为使我校科研成果申报工作标准化规范化进一步建立健全学校科研成果档案库加强对学校科研成果的科学管理及时为学校科研事业发展提供必要依据与服务特制定本办法第一章 总则第一条 校科研成果奖励坚持实事求是的审核原则第二条 校科研成果奖励周期为一年一次第三条 校科研处依照本办法的规定负责审核工作 第二章 申报条件与组织第四条 我校教职工均可按《湖
黄山学院科研奖励办法第一章 总则第一条 为充分调动我校教职工的积极性和创造性鼓励多出高水平科研成果促进学校科研水平的提升和学科建设发展推动地方应用型高水平大学建设结合我校实际情况特制定本办法第二条 各类成果所有权为黄山学院奖励对象为我校教职工实施奖励时已经调离或因其他原因离职人员不予奖励第三条 同一成果同时符合几项奖励条件时按最高奖励标准执行第二章 学术论文奖励第四条 学术论文奖
机械工程学院科研奖励办法(试行)为充分调动学院师生开展科技创新的积极性和主动性激励高水平创新性成果的产出促进学院科研工作的内涵式发展提高学科声誉和国际影响力加快实现双一流建设的发展目标结合学院的实际情况和发展需要特制定《机械工程学院科研奖励办法》一科技奖励科技奖励适用于机械工程学院教师作为合肥工业大学单位第一完成人且省部级奖励只适用于合肥工业大学作为第一完成单位科技奖励对象为获奖团队国家级奖
公安县人民医院科研论文及成果奖励办法为规范我院科研工作管理推动我院科研工作的积极开展促进科研学术水平的提高更好地提升科技创新能力以及人才培养结合我院实际特制定本制度一科技成果奖励同一成果有县市等多级科技成果奖励的按其中获奖最高的给予一次除按获奖金额医院另外等额配套奖励外省级科技成果一等奖奖励( )万元二等奖奖励( )万元三等奖奖励( )元市级一等奖奖励( )万元二等奖奖励( )三等奖奖励
上海师范大学科学研究奖励办法(2010修订)第一条:奖励目的为了促进我校科学研究和学科建设的发展鼓励科研教学人员积极争取高层次的研究项目出高质量的科研成果提高学校的整体科研水平和学术地位加快科研与社会经济发展相结合促进科研成果转化更好地为社会经济建设服务特制定本办法第二条:奖励对象奖励对象:为本校科研工作做出贡献的在职教职工以及科研成果署名为上海师范大学的离退休人员及兼职教授第三条:奖励范围奖励范
淮阴师范学院 研究生处 学科建设办公室〔2015〕2号 关于开展第四轮校重点学科建设期末验收工作的通知 相关学院学科:为检查重点学科建设成效总结重点学科建设经验学校决定对第四轮校级重点学科建设工作开展期末验收考核现就有关事项通知如下一验收对象20122013年立项建设的所有校重点学科包括优势学科
沈阳师范大学科研成果奖励办法根据《中共中央关于进一步繁荣发展哲学社会科学的意见》全国科技大会辽宁省科技大会和辽宁省高等学校科技工作会议精神充分体现尊重劳动尊重知识尊重人才尊重创造的原则鼓励出精品力作鼓励发明创造鼓励成果转化为推进学校内涵建设再上新台阶特制定本办法一?科研成果署名要求 凡第一署名单位为?沈阳师范大学或Shenyang?Normal?University且以第一身份取得的学术成果
科研成果奖励办法为调动我校教职工参与科研工作的积极性提升学校科研工作整体水平促进学校科研工作的健康发展营造良好的学术氛围特制定本奖励办法一奖励范围学校校本部在职职工凡符合下列条件之一者均属此奖励范围(一)学术论文 1.刊登在国际国内发行的合法纸版学术刊物上的论文2.刊登在国内报纸上的理论研究性文章(二)著作教材1.正式出版的与所从事专业技术工作相关的专著译著(不含各种丛书)2.正式出版的与自己
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