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培训制度设计方案5检查 期限要求培训前计划 一个月前确定培训课题 外请培训讲师洽谈讲师费确定培训日程挑选参加培训人员名单并向培训讲师提供相关 培训的准备 培训场地的安排平面图及设备的计划发出培训通知确认培训名单(1)绩效考核记录是培训需求调查材料
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