企业内部培训需求调研问卷 您好该问券的目的是为了解企业在培训方面的具体需求以便我们更充分的做好本次培训服务请培训负责人填写完毕并盖章后传真至:0755-61624059 (自动) 谢谢您的合作企业基本信息企业名称详细地址培训联系人性别部门及职务办公企业邮箱企业性质□国企 □外资 □合资 □民营成立时间□1年以内 □1--2年
企业内训需求调查表——致培训组织者尊敬的阁下:为了更好为您的企业提供更加完善而优势的培训服务做为培训组织者的您请将此表内相关内容进行填写并传回我方顾问将根据您所填写的培训需求开发及设计课程[遇有选择性问题请在确定选项前的?图形中变更颜色]联 系 方 式企业名称:经营类别:通讯地址:邮政编码:联系人: 联系人职位: 称 呼: ? 先生(Mr.) ? 女士(Ms.) 移动:固定
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2012年培训需求调查问卷本问卷旨在调查分析2012年的培训需求情况您可以根据所在岗位对工作专业知识工作技能自我发展计划及发展规划等实际情况来填写本问卷您的宝贵意见及要求将使2012年的培训安排更具合理性同时也将会给您和的发展带来帮助请您花费15-20分钟时间认真填写本问卷感谢您对自身发展的对培训工作的支持:
创业培训需求调查问卷 No.各企业你们好鉴于同济科技园区创业企业发展状况及存在的问题上海同济科技园孵化器即将着手开展2010年度的创业培训本调查目的在于了解创业企业对于培训课程的需求以便有针对性提供培训课程从而更好地为创业企业服务你们的参与是对我们的最大支持你们的反馈更将成为我们的重要参照请尽可能配合我们填写完整并将本问卷于3月5日前回邮1请根据您个人及企业的情况选择您认为所需要的
2015年度培训需求调研问卷问卷概况: 10 个问题 1 页 已被引用 11 次 =1 o 模拟答题 t _blank ? ? ? 为使得2015年度培训工作更有针对性和实用性人力资源部现面向全体员工开展2015年培训需求调查以便了解大家对培训工作的看法需求建议和期望调查结果将作为制订2015年度培训计划重要依据您的信息意见和建议将得到充分的尊重我们会认真阅读并对您提供的信息严格保
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培训需求调查问卷企业培训: HYPERLINK 部门: 职位: : 本调查问卷全部为单选题培训意识调查1.员工犯错误应给其主管上司处罚你是否同意这种看法( )A.同意 B.不同意
×××××培训需求调查问卷:___________ 部门:____________ 岗位:___________ 为全面了解员工的培训需求提高培训工作的针对性和实用性特附上本调查问卷请您提出宝贵建议我们将对您的反馈进行汇总和分析并结合发展战略制定和完善培训计划请于×××年××月××日前填妥本调查问卷并通过邮件方式返回-感谢您的积极参与和配合1您
培训需求调查问卷随着企业规模的不断发展壮大培训已成为各企业为实现其可持续发展提高管理水平及员工素质的保障性措施员工的培训意识也在不断增强并表现出对培训的强烈需求本问卷旨在了解员工对培训(内容培训方式)的需求情况你可以根据所在岗位对工作技能的要求自我发展规划及企业发展对自身素质提升的要求等填写本问卷(以下是培训需求调查内容)(1)基本信息请填下表姓 名性 别部 门目前岗位出生日期岗位工作
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