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学长班主任考核办法细则? 为加强和改进学长班主任工作做好迎新工作帮助新生更快的适应大学生活进一步推动外语系学长班主任的管理的深入发展正确评价他们的德才表现和工作业绩提高他们对学长班主任工作重要性的认识充分调动其工作的积极性主动性和创造性认真履行岗位职责更好的为新同学服务结合我部的实际特制定此考核办法?一考核对象?综合专业分布学长班主任?二考核原则?坚持客观公平公正公开的原
北京工业大学建筑工程学院班主任工作考核细则(讨论稿)根据《北京工业大学班主任工作考核办法》和《北京工业大学建筑工程学院班主任工作实施细则》相关规定为进一步规范班主任考核特制定本考核细则第一条 班主任工作每学期考核一次考核结果作为学院班主任岗位补贴发放依据第二条 大一至大三年级班主任考核以所带班级学习成绩为主要内容具体包括班级加权平均分不及格人次和门次试读学生人数以及四六级通过率大四年级班主任考核以
滨州学院班主任工作考核办法为全面客观公正的评价班主任工作确保班主任工作高效有序的运转根据《滨州学院班主任管理办法》制定本办法 一考核原则 1.客观公正公开民主的原则 2.教师与学生考核相结合的原则 3.平时与定期考核相结合的原则 4.定性与定量考核相结合的原则 二考核内容 班主任的考核内容包括德能勤绩四个方面: 1.德主要包括政治素质品德修养法
国际贸易系班主任工作考核实施细则为规范班主任工作考核科学客观地评价班主任工作调动班主任的工作积极性和主动性结合我院实际特制定本考核办法考核办法由指导思想考核细则考核程序和考核结果四部分构成一指导思想中央16号文件精神为指导进一步加强和改进大学生思想政治教育工作加强班主任工作队伍建设规范班主任工作考核管理不断提高班主任科学管理水平和思想教育水平充分发挥班主任在学生教育和管理中的重要作用促进我系学生思
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班主任工作考核细则班主任工作考核细则 为发挥班主任在班级教育管理中的主导作用充分调动班主任工作的积极性主动性创造性促进班级管理工作的制度化规范化并为班主任聘任评优及发放班主任津贴等提供依据特制定本细则 一考核办法: 1班主任考核分为《班主任常规工作考核》和《班级工作成绩考核》两部分分别占50和50 2班主任常规工作考核分采用得分制和倒扣分制相结合的方法班级工作成绩考核分为班级综合考核分
海南大学法学院班主任工作考核办法(试行)为进一步加强班主任工作科学客观地评价班主任工作调动班主任的工作积极性和主动性根据《海南大学班主任队伍管理规定》(试行)结合我院实际特制定本考核办法一指导思想以贯彻落实中央16号文件精神为指导进一步加强和改进大学生思想政治教育工作加强班主任工作队伍建设规范班主任工作考核管理充分发挥班主任在学生教育和管理中的重要作用不断提高班主任精细化管理水平促进我院学生
生命科学学院班主任工作管理考核细则????为了 促进我院班主任队伍建设制度化规范化和科学化 完善班主任工作机制 进一步加强对班主任的管理正确评价我院班主任的德才表现和工作实绩 充分发挥班主任的作用调动班主任工作的积极性根据 《佛山科学技术学院班主任工作管理规定》佛科院学〔2010〕6号结合我院工作实际特制定本考核细则 一班主任管理1.班主任管理由学院党委书记负责学院党委副书记协助负责2.班主
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