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    医院医保管理制度建立医院医疗保险管理组在院长下开展工作设立医疗保险办公室并配备1名专(兼)职管理人员具体负责本院医疗保险工作 二制定医保管理措施和具体的考核奖惩办法医保办有明确的岗位职责健全与医疗保险管理相适应的内部管理制度和相应措施 建立医保管理网络贯彻落实相关的医保规章制度负责定期对医保业务和医疗行为进行规范协调考核监督对门诊处方量出院病历出入院标准掌握以及出院带药情况进行定期的自查

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    医院保密管理制度目的为加强对医院涉密文件与的管理建立健全保密管理程序有效维护医院权益制定本制度适用范围本制度适用于与医院利益密切相关在一定时间内只限一定范围人员知悉的涉密文件及相关人员的管理保密范围1 医院重大决策中的秘密事项2 医院尚未付诸实施的经营战略经营方向经营规划经营项目及经营决策3 医院内部掌握的合同协议意见书及可行性报告主要会议记录4 医院财务预决算报告及各类财务报表统计

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    年轮骨科医院保安管理制度制定部门:保障科 制 定: 审 核: 日 期: 目 录第一章 总则2第二章 保安勤务工作职责2第一条 责任范围3第二条 主要职责3第三条 岗位职责3(一)保安队长的工作4(二)保安人员工作职责及注意事项4第三章

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    三明市中西医结合医院职工医疗保健管理制度为贯彻执行国家相关法律法规要求保障本单位职工身心健康使医务人员更好地发挥积极性以饱满的热情和精神投入到深化医药卫生体制改革和保障人民群众身体健康的工作中根据《福建省卫生厅关于进一步加强医务人员健康保健工作的通知》(闽卫医函【2011】646号)等文件精神特制定本单位《职工医疗保健管理制度》内容如下:1严格进行职工上岗前和在岗中体检2每位职工建立一份职工健康档

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    - 12 - 医院管理财务、经营核算管理制度 医院财务管理制度1、财务人员要严格执行《会计法》、新《医院财务制度》、《医院会计制度》及国家制订的其他财经法规。2、医院实行″统一、集中管理″的财务管理体制。医院的财务活动在主管财务院长下,纳入财务科统一管理。医院财务工作接受财政、审计、主管部门的指导和监督。3、财务工作岗位本着分工明确、密切协作的原则设置为:财务主管、出纳、收入费用核算、资

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