人员岗位手册 目 录 TOC o 1-3 h z u l _Toc176232711 目 录 PAGEREF _Toc176232711 h 2 l _Toc176232712 前 言 PAGEREF _Toc176232712 h 7 l _Toc176232713 第一部分 商场总经理店长岗位操作手册 PAGEREF _T
康佳战略规划及投资发展中心工商管理员岗位手册岗位编号:KKJT-03-004Y岗位目的岗位职责1、进行每年一次的企业年检工作;2、处理及下属分支机构的日常工商行政事务;3、收集整理各种工商信息,建立工商档案,用足用活工商政策;4、处理好与部门关系,方便办事程序;5、编写工商商标专题分析报告;6、交办的其他任务。关键业绩指标指标项目量化目标指标权重1进
康佳海外营销中心市场调研员岗位手册岗位编号:KKJT-10-006Y岗位目的岗位职责深入市场调查,撰写调查报告,提交调查结果;组织收集、加工、分析、提供市场信息及相关信息,为开发、生产、销售服务;与营销中心及有关部门及时进行沟通,提供企业生产经营的最新信息;与有关部门、学术机构和信息机构保持密切联系,获取企业外部的最新信息;支持各海外分康进行有关的市场调查,及时进行信息反馈
高级管理人员岗位职责说明书(适用对象:总经理餐饮部总监财务部经理行政部经理客房部经理)目 录 HYPERLINK l _Toc199224101 第一章 组织结构图3 HYPERLINK l _Toc19923345
康佳战略规划与投资发展中心工商管理员岗位手册表格二:主要工作及其细化主要活动工作频率具体工作主要输入输入岗位主要输出输出岗位企业年检每年步骤一:备齐各种年检材料年检须知、一套齐备的年检材料步骤二:送联检中心报审年检材料完成年检设立分支机构日常步骤一:董事会决议分支机构信息董事会决议步骤二:备齐申报材料送外资局审批
商场员工手册第一章 雇佣细则1选聘准则 2试用期 3劳动合同 4身体检查 5人事 6工作时间 7培训 8工作表现考核 9升迁制度10终止暂停雇佣第二章 规例 1共同语言 2考勤 3个人卫生及仪容 4工作制服 5储物箱及办公桌 6识别证 7员工就餐 8出勤记录 9员工通道 10保安检查
商场员工手册一驻商场员工基本要求遵守法律法规社会公德及各项规章制度关心爱护财产维护利益和荣誉加强沟通增进合作精诚团结秉公办事公私分明平等待人敬业爱业钻研业务提高效率好学上进更新观念不断开拓创新勤俭节约开源节流避免浪费二驻商场员工工作基本要求工作要有计划性合理性条理性和开创性具备良好的服务意识服务态度和服务技巧围绕营业工作恪尽职守保障营业额及时反馈工作业绩工作进度完成情况和所遇
目 录一开工前准备·································2-2二项目管理要求·······························2-71专项方案的上传2危险源的识别3分包队伍入场情况验收4甲方分包管理要求5每日管理会议制度6目视墙管理7安全检查8安全教育9安全管理会议10信息化管理要求11安全监督12事故处理要求三文明施工管理············
康佳电器事业部销售管理部企管员岗位手册岗位编号:KKDQ-11-007Y岗位目的及时准确地提供下属分的销售业绩和费用等数据,为科学管理提供充分依据岗位职责统计、控制电器销售下属各分的各项费用指标;统计、分析电器销售下属各分的各项业绩指标;整理、提交对电器销售下属各分的月度考核;统计、维护电器销售下属各分的网络资源情况;拟制和修改电器销售及
康佳电器事业部销售管理部办事员岗位手册岗位编号:KKDQ-11-008W岗位目的协助行政助理日常办公岗位职责负责电器事业部销售与各部门之间各项文件的分发及传递;负责电器事业部销售客户咨询的回复、相关人员信件的分发、各项接待工作;协助行政助理收集销售管理部有关销售、管理信息的反馈并进行初步的统计、整理;协助行政助理处理下属分支机构请示报告的呈批及回复、处理销售管理部日
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