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⑩硕士学位论文西南骑谨大学RP实施能力评
浅析企业获利能力体系摘要:面对不断变化的市场和随时可能带来的危机企业必须重视在市场的生存和成长问题企业进行经营活动的主要目的是获利因此企业对财务披露要求更为严格如何正确公平地评价企业盈利能力是财务管理根本目标股东财富最大化企业价值最大化的基本途经和保证鉴于此本论文以浅析企业获利能力分析为主题结合我国企业获利能力现状和实例来进行研究与分析重点把握企业盈利分析的指标探讨盈利能力分析的作用以及对企
万方数据
制造企业竞争力评价体系研究 =author:刘红刘红【摘要】:人类已进入充满激烈竞争的廿一世纪一个制造企业要想参与市场竞争并在日益激烈的 竞争中站稳脚跟不断发展壮大自己获取尽可能多的利润就必须对自身的市场竞争能力进 行客观的分析与评价对于企业来说通过竞争力分析与评价可弄清楚自己的优势和劣势以及 应该采取的战略对于国家来说通过与国内外同行业中企业竞争能力的比较可以获得行业 重组优化资源配置方面的
企业获利能力(资产负债表和损益表) ??? 1销售净利率 ??? 销售净利率(净利销售收入)×100 该指标反映每一元销售收入带来的净利润的多少表示销售收入的收益水平从销售净利率的指标关系看净利额与销售净利率成正比关系而销售收入额与销售净利率成反比关系企业在增加销售收入额的同时必须相应地获得更多的净利润才能使销售净利率保持不变或有所提高通过分析销售净利率的升降变动可以在扩大销售的同时注意改进
关于职业素质导向下高职学生能力评价体系研究【摘 要】高职学生能力的评价是实现高职院校教育目标和重点院校建设规划的重要保障以往的能力评价体系存在着特色不显著评价手段单一功能要求简单以及内涵匮乏等等弊病本文从高职学生能力测评体系出发从市场需求的角度简单探讨上述问题【关键词】评价指标 高职 职业素质 体系建设提高高职学生的能力评价指标体系是一些骨干院校的规划建设和实现本位能力的重要保障传
中小企业技术创新能力评价指标体系研究 期刊门户-中国期刊网2009-5-19来源:《中国经济与管理科学》2009年第3期供稿文王磊 张士强[导读]发现中小企业技术创新能力的差距和制定提高中小企业技术创新能力的措施都有积极的意义 期刊文章分类查询尽在期刊图书馆摘要:对企业技术创新能力的评价一直被国内外学者所经过多年的发展构建的指标体系逐渐完善但是所创建的评价指标还存在不足包括:评价指标缺乏与
第 27 卷第 8 期
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