单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级第二章 管理理论与管理职能 古典管理理论 第一节 泰罗的科学管理原理 一关于泰罗的科学管理理论 (一)关于劳动作业和技术合理性的内容1.工时研究:工作定额论和标准化原理2.管理者不应只是一个监工而应是一位称职的教师管理者应能促使每个员工都按照科学规律去操作 (二)关于管理职能分工的内容 1.计划职能和执行职能分开 2.
第二讲 管理职能与管理技能一 管理的重要性与必然性 二 管理的概念 三 管理职能四 管理程序五 管理技能一 管理的重要性与必然性管理是共同劳动的产物管理是极为重要的经济资源管理是一切组织与事业成功的关键要素管理是管理者最基本的职业生存能力二管理的概念 概念抽象 定义多元
单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级第二章 管理与管理的基本职能 管理是科学与艺术的结合§2-1 管理的定义 一管理的任务 二管理的定义一管理的任务管理的任务就在于引导和协调组织成员的行为达到组织的目标具体讲就是把组织所拥有的人力物力财力等资源加以合理的组合和运用保证组织目标的实现 二管理的
单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级中华管理学习网.100guanli单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级中华管理学习网.100guanli单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级中华管理学习网.100guanli单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版
计划的类型 从时间上看长期中期和短期计划 从空间上看按职能分类可分为业务计划财力计划和人事计划滚动方式计划有何基本特点首先要认识到非正式组织存在的客观必然性和必要性允许乃至鼓励非正式组织的存在为非正式组织的形成提供条件并努力使之与正式组织吻合通过建立和宣传正确组织文化来影响非正式组织的行为规范引导非正式组织提供积极的贡献工作能力工作内容和性质 工作条件 工作环境
单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级LGLGLG单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级1第二章 管理思想与管理理论第一节 古代管理思想第二节 西方近代管理理论第三节 现代管理理论的发展第四节 组织文化返回第一节 古代管理思想一中国古代管理思想二西方古代管理思想2一中国传统管理思想1.三大主流学派儒家——王者之道仁政德治儒家提出人
13未达到目标浪费资源组织决定需要做什么怎么做由谁去做马斯洛的需要层次论模型只有高层次的需要才有长久的激励 工资和奖金 各种福利 健康工作环境生产条件用工制度离退休制度失业保险不满意赫茨伯格的双因素理论10个人生活工作自身理论界的评价不高:一是认为满意感与工作绩效无直接关系二是认为该理论是对专业人员调查的结果缺乏普遍性三是把保健因素和激励因素截然分开是不妥的但在管理实践中它对激励具有重大的指导作用
1.每一个人都面临着管理和被管理的局面2.改进组织的管理方式关系到我们每一个人的切身利益操作人员5管理的概念与特点目标Stephen P.罗宾斯的定义12返回A管理方法的分类B法律的方法C行政的方法D经济的方法E教育的方法23管理的概念与特点返回返回高效生理理性被动工具20世纪初泰勒甘特吉尔布雷斯:动作时间计划研究培训工人提高个体生产率法约尔韦伯等的组织管理原理:分工专业化机械非人性的职能设计改善组织生产率
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单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级第一章 管理活动与管理理论第一节 管理活动第二节 中外早期管理思想第三节 管理理论的形成与发展管理活动与管理理论的发展(第1章)管理学的使命管理学的基础管理学的职能道德与社会责任(第2章)全球化管理(第3章)信息与信息化管理(第4章)决策与计划决策与决策方法(第5章)计划与计划工作(第6章)战略性计划与实施(第7章
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