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第四章 培训课程开发单选题1( )是职业技术课程组织的主要依据A职业分析 B 职业需求 C 职业目标 D 职业活动顺序职业技术课程目标2审定培训课程内容开发方案中的适用性是指课程对于学员的(??? )高P145??? (A)客观性与可操作性??? (B)系统性与科学性(C)主观性与原则性????? (D)针对性指向性可接受性3(??? )是职业技术课程内容选择的主要方法高P165(A)
第五章 培训教材开发单选题1新教材的显著特点是( )A 时代性科学性和创新性 B 时代性规范性和发展性C 时代性发展性和创新性 D 时代性新颖性和发展性2审定教材的基本程序是(??? )高P175??? (A)对教材进行具体分析一进行—般了解一撰写分析报告一给出定性结论??? (B)对教材进行一般了解一进行具体分析一给出定性结论一撰写分析报告??? (C)对教材进行一般了解一进行具体
课程简介 《企业培训师教程》课程大纲 第一章 培训基础知识(4课时) 本章应掌握的主要知识点和技能点 1.理解培训本质特点正确区分培训与教育人力资源开发的关系 2.理解培训师本质特点明确培训师的素质要求职责要求 3.熟记培训师能力模型 4.了解成人学习的相关基础知识 第一节 培训与教育(1课时) 一培训的定义 二培训的特点
《企业培训师培训》课程名称:企业培训师培训课程讲师:郭城课程课时:2天简单描述(课程效果):此课程您将掌握培训师的培训心法授课技能授课方法授课工具培训组织和课程开发是国内唯一一套将培训师的概念树和路线图完美结合的课程适合行业: 行业不限适用范围:有志人士企业培训师课程大纲:一企业内训师导论与基础1企业内训师的定位:培训是最新的方式2企业内训师的学习之道及要领:从训练到修炼成年人学习特点及
导读一关于中大职业培训学院二关于国家职业资格证三我们的优势与承诺四关于企业培训师五报读方法六报读优惠七分期付款八学院地址九十问答十一免费公开课信息一关于中大职业培训学院广东中大职业培训学院经广东省人力资源和社会保障厅批准广东省民政厅注册成立专门从事职业教育和职业培训学院秉承优良的办学传统作育英才服务社会学院目前开设公共营养师心理咨询师营销师人力资源管理师秘书理财规划师物流管理师电子商务师项
权威证书能力提升高端人脉=月薪万元衢州第一期[企业培训师]国家职业资格培训班招 生 简 章根据国家有关在全社会实行学业证书和职业资格证书并重制度的精神以及劳动部劳社培就司函[2003]144号文件和企培师字[2006]3号文件精神 HYPERLINK :.osta.orghtm29771248 为进一步完善国家职业资格证书制度大力促进技能人才队伍建设 H
企业培训师招生简章职业定义:指能够结合经济技术发展和就业要求研究开发针对新职业(工种)的培训项目以及根据企业生产经营需要掌握并运用现代培训理念和手段策划开发培训项目制定实施培训计划并从事培训咨询和教学活动的人员职业概况:随着企业培训业的迅速发展中国出现了一个新的职业:企业培训师据了解企业培训师是一个对个人综合素养和资历都要求极高的职业目前国内优秀企业培训师极其缺乏企业培训师月薪至少在7000
《企业培训师部分》第一章 制定培训总体计划—陈吉美本章学习的基本知识内容和技能点:1.掌握制定培训计划的基本步骤与方法并能结合企业具体情致况制定总体培训计划2.掌握撰写生产经营及职工素质现状分析报告的方法一掌握制定培训计划的基本步骤与方法并能结合企业具体情况制定总体培训计划制定培训计划的基本步骤:分析确定培训需求:分析数据(明确各种培训项目信息) 明确差距寻找根源确认培训可以解决
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