科室管理文件(2010年版)河北医科大学第二医院药剂科目 录第一部分 各级人员职责药剂科主任职责药房药库组长职责主任(中西)药师职责主管(中西)药师职责中(西)药师职责中(西)药士职责药库会计职责药房会计职责第二部分 各部门工作制度药事管理委员会工作制度门诊西药房工作制度门诊中药房工作制度住院药房工作制度急诊药房工作制度药库工作制度临床药学室工作制度ADR办公室工作制度基地办公室工作制度
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药剂科制度职责目录 TOC o 1-3 h z u HYPERLINK l _Toc296079409 一主任和主任药师职责 PAGEREF _Toc296079409 h 2 HYPERLINK l _Toc296079410 二 副主任和副主任药师职责 PAGEREF _Toc296079410 h 3 HYPERLINK l _Toc296079411
目 录处方管理制度(核心)…………………………………………00 药品质量监督管理制度(核心)………………………………00 药事管理委员会工作制度………………………………………00 处方质量评价制度………………………………………………00 新药采购审批制度………………………………………………00 临时用药采购管理制度…………………………………………00 执行国家药品集中招标采购政策措施…………
药 剂 科 工 作 制 度1调剂人员应具备全心全意为广大病员服务的思想和高尚的医药道德对工作认真负责把好药品质量关确保病人用药安全有效2采购药品严格执行《药品管理法及有关规定》3调剂人员以认真负责的态度根据本院医师正式处方调配发药非本院 处方不予调配4收方后应按处方制度对处方内容病人性别年龄科别病历号药品名称剂量剂型服用方法禁忌等详加审查审查无误后方可调配遇有处方内容不妥或有错误及因无货
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邯郸市中医院药 剂 科 奖 惩 制 度一调剂工作1脱岗致工作延误扣奖金50元造成医疗纠纷的科室视情节进一步处理2处方调配复核后及时签字缺一人签字扣当事人奖金10元.3执行调剂工作时不穿白大衣及佩戴胸卡者扣奖金10元4发药时态度生硬与患者发生争吵扣奖金20元5调配核发煎药差错一次者扣除双方当事人奖金100元造成医疗纠纷的科室视情节进一步处理二劳动纪律1迟到早退扣奖金10元脱岗且不知去向扣奖金30元2
药剂科工作制度药剂科在院长下执行对全院药品的监督管理职能和开展药学技术服务1.执行《药品管理法》及相关法律法规和本单位管理的各项规章制度2.根据医院药学工作范围做好医院药学各项业务注意医院药学的发展研究3.做好药事管理与药物治疗学委员会的日常工作4.积极参加国内学术交流注意引进新技术新方法新理论促进医院药学发展5.鼓励学术技术研究注重人才培养6.做好药学服务工作注重社会效益和经济效益门诊西药房
药剂科药事管理手册目录 第一章 药品招标采购管理工作制度第一节 渭南市第一医院药品招标采购执行管理办法第二节 中标药品遴选原则第三节 合理使用中标药品和备案采购药品制度第四节 医务人员中标药品使用指南第二章 药事管理规章制度第一节 药事管理与药物治疗委员会第二节 药事管理委员会工作制度第三节 医院药品的采购管理制度一医院药品供应单位选择原则及管理办法二药品采购的供应管理制度三新药
目录 TOC o 1-6 h z u HYPERLINK l _Toc280887940 药剂科工作制度 PAGEREF _Toc280887940 h 1 HYPERLINK l _Toc280887941 1.门诊(急诊)药房工作制度 PAGEREF _Toc280887941 h 1 HYPERLINK l _Toc280887942 (1)处方调剂
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