行政人员职位安排表和职责行政基本流程文字编辑上传收集回来的企业信息活动策划约客户组织办好会议主持做好会议纪要等协助制定监督执行行政规章制度组织办公费用的计划办公用品的购买管理和发放工作管理参考书籍及光盘等做好人员考勤和处理各种假期管理的公共卫生发放日常福利节日福利的宣传以及其他物品的管理工作购买管理和维修固定资产定购机票预定酒店等外联工作完成直属上司交办的临时性工作 :
行政人员职位安排表和职责行政基本流程文字编辑上传收集回来的企业信息活动策划约客户组织办好会议主持做好会议纪要等协助制定监督执行行政规章制度组织办公费用的计划办公用品的购买管理和发放工作管理参考书籍及光盘等做好人员考勤和处理各种假期管理的公共卫生发放日常福利节日福利的宣传以及其他物品的管理工作购买管理和维修固定资产定购机票预定酒店等外联工作完成直属上司交办的临时性工作 :
版本日 期修 改 摘 要 (Excerpts)备 注修订履历 (Revision Notes)核 准审 查制 (修) 订总经理人事分管副总经理总经办人力资源部年月日年月日年月日公布实施日期:年月日 (一)办公室主任职务说明书一基本 1职务名称:办公室主任2直接上级:分管副总3所属部门:总经办4工资等级:5工资水平
行政部一职责(一)工作职责行政部归总经理办公室负责的行政管理事务其主要职责是:1.负责起草和执行行政管理的规章制度2.负责办公用品和低值易耗品的申购收货登记管理和发放工作对分店的物料管理工作进行指导3.负责对物业和固定资产管理及部分固定资产的购置与修缮组织工作4.协助防损部做好消防设施的管理督促有关部门做好消防安全工作5.负责督促有关部门做好灭鼠灭蚊和卫生清洁工作6.督促各部门
行政后勤部长岗位职责直接上级: 执行总监直接下级:各库房库管采购组人员搬运组人员驾驶人员执行实施对的各项决议完成下达的各项目标后勤部各岗位建立健全良好的沟通渠道负责后勤部年度(月度)工作总结并考核和指导下属开展各项工作制定部门工作计划合理分配下属工作任务主要职责与工作任务:1负责制定企业行政后勤相关管理制度上报执行总监总经理审批行政后勤管理制度经执行总监总经理批准后贯彻执行并对执行
行政人事专员岗位职责:1负责招聘工作发布招聘信息应聘人员的预约接待及面试2协助上级建立健全招聘培训工资保险福利绩效考核等人力资源制度建设3执行招聘工作流程协调办理员工招聘入职离职调任升职等手续4建立维护人事档案办理和更新劳动合同办理相应的社会保险等5帮助建立员工关系协调员工与管理层的关系组织员工的活动6收集相关的劳动用工等人事政策及法规协助与职能部门(包括工商行政管理局社会保险等)
行政文员岗位工作说明书岗位概要:主要负责接待考勤办公室日常事务管理及人事管理岗位职责:1提前15-30分钟上班打扫本区域的卫生下班清理清尾关好电源窗户电脑饮水机等延迟15-20分钟下班走前和商务值班人员打个招呼如果有事先走可委托一个人处理才能离开2负责所有客人的第一站接待凡与业务无关人员应拒绝入内接待客人应笑脸相迎礼貌让座再通知部门相关人员是否接见如接见则将客人领入相关办公室并倒茶水
行政专员岗位职责1.负责管理考勤统计出勤情况2.负责办公用品及办公设备的采购管理3.负责办公条件及办公环境的维护4.负责车辆管理合理调度使用控制油耗5.负责各部门之间的协调并监督各管理制度的执行收集执行情况从的实际出发不断进行完善6.负责组织召开各部门周例会联络各部门的工作进展情况收集各方面的意见建议和存在问题并向总经理报告7.负责的招聘培训及评估 o 绩效考核 t _bla
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