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  题 目劳保用品管理制度编 号SMP-XJ-007-00制 订制订日期审 核审核日期QA审核审核日期批 准批准日期颁发部门人事行政保卫部生效日期版 本第一版有效期至分发部门文件修订历史记录版本修改原因提出人生效日期文件发放记录部门签名部门签名目的为了加强规范化管理合理发放和使用劳动用品防护用具以保证员工生产安全和身体健康保证生产经营工作正常进行本着节约适用安全的

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  劳保用品管理制度 为进一步规范职工劳保用品的配备使用和管理从而提高企业劳动安全卫生水平保障员工安全生产和身体健康一原则1按节约有效的原则发放2不同劳动条件下配发的劳保用品和更换周期不同3对使用过程中出现破损严重污染无法继续使用时经审批可以以旧换新二范围本制度适用于所有在岗员工三职责权限1综合部负责按照上级有关规定和职工岗位制订审核发放标准和范围监督劳保用品的使用和到期更换情况建立员工劳保用品使

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  劳保用品管理制度 为进一步规范职工劳保用品的配备使用和管理从而提高企业劳动安全卫生水平保障员工安全生产和身体健康 一原则 1按节约有效的原则发放 2不同劳动条件下配发的劳保用品 3对使用过程中出现破损严重污染无法继续使用时经审批可以以旧换新 二范围 本制度适用于所有在岗员工 三职责权限 1办公室负责按照规定和职工岗位制订发放标准和范围建立员工劳保用品使

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  劳保用品管理制度一定义：劳保用品：在作业过程中用于劳动保护的个人健康和安全防护用品二劳保用品的配置劳保用品应该根据国家法律法规要求结合的劳动现场情况合理配置劳动保护用品预防人身安全事故和职业病危害的发生劳保用品的配置由职业健康管理部门根据实际劳动情况进行编制应提供专门的预算保证劳保用品的按时足额发放三劳保用品的领用劳保用品由仓库员根据劳保用品配备标准和库存情况提出采购申请审批后交采购部

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  劳保用品管理制度 一总则（一）目的为强化劳保用品管理减少安全事故的发生特制定本制度（二）适用范围 　适用于劳保用品采购保管发放使用单位各生产车间以及其他使用劳保用品的部门二细则（一）劳保用品的主要种类（1）安全帽类：是保护头部防撞击挤压伤害的护具（2）呼吸护具类：是预防尘肺和职业病的重要护品主要有防尘防毒供氧等护具 （3）眼防护具：是保护作业人员的眼睛面部防止外来伤害主要是焊接用眼防护具