大桔灯文库logo

下载提示:1. 本站不保证资源下载的准确性、安全性和完整性,同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,大桔灯负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。

相关文档

  • HR-P-004--.doc

    #

  • HR-P-011--福利.doc

    东莞田氏化工有限文件编号:HR-P-011版 本:拟制部门:人力资源部生效日期:2006-06-01文件名称:福利管理制度页 码:共 页﹐第49页1. 目的: 为了吸引优秀人才的加盟提升员工士气增强企业凝聚力特制订本制度2. 范围: 东莞田氏化工有限各级职工福利依本制度执行3. 内容: 福利类别:本福利类别分为:就餐住宿工衣制服有薪假期医疗费保险住房公积金奖

  • HR-P-002.doc

    目的:The purpose of this policy is according to different position distinction job duty and benefits此政策的目的在于根据不同的职位级别和范畴区分工作职责和福利待遇Policy政策:The employees classify and grades金花豪生国际大酒店政策规定了员工级别和种类Proce

  • 员工 JD-MD-HR-02.doc

    员工招聘管理制度 JD-MD-HR-02第一条 目的为进一步规范招聘工作流程提高招聘效率和招聘效果健全选用人才机制满足企业持续发展的人才需求特制定本制度第二条 原则1公开招聘先内后外择优录取的原则当对空缺的岗位进行公开招聘时内部员工可向人力资源部提出竞聘申请在同等条件下优先录用2回避原则原则上不招聘本员工的直系亲属及配偶旁系亲属的招聘不

  • 与配置003.doc

    河北舜友房地产开发有限 HBSYZD-----XZB003河北舜友房地产开发有限招聘与配置管理制度人员招聘是人力资源管理的首要环节招聘人员的质量结构和数量决定着的发展平台为规范招聘流程提高招聘质量特制定本制度一招聘原则坚持公开招聘机会均等竞争择优的原则因需设岗因岗择人择优录用宁缺勿滥二招聘渠道人员招聘统一由行政

  • 考勤HMWG-HR-001.doc

    1 总则 适用范围:本规定适用于全体员工 目的:规范考勤管理严肃工作纪律促使员工形成良好职业风范2 权责 人事行政部2. 负责员工的考勤管理(统计督导记录保管等)2. 负责监督员工考勤情况指纹识别机时间的核对与修护员工指纹识别记录的保管与申报 各职能部门各部门长2. 审批所辖员工的假期确认员工未进行指纹识别等异常考勤情况3 工作时

  • GS-004ok.docx

    深圳有限编 号GS-005招商管理制度版号改次A1为了提高招商团队的工作积极性建立招商团队的激励机制发挥团队合作精神快速完成本项目招商本着利益最大化原则现特制定本制度 一人员架构及招商计划 1 招商部成员由1名招商副总1名招商总监和4名招商专员共6人组成 2 H区招商面积共3400㎡整个招商过程共计6个月计划分三个阶段:(G区暂不计)2014年10月至2014年12月3个月完成招商任务

  • WI-HR-005-宿舍(OK).doc

    行政管理体系文件宿舍管理制度编制:_____________________审核:_____________________批准:_____________________发放范围:全 年 月 日生效文 件 更 改 单

  • .doc

    四川伊顿农业科技开发有限制度名称:招聘管理制度编制:复核:批准:制度编号:版本号:日期:日期:日期:四川伊顿农业科技开发有限招聘管理制度第一章 总则第一条 为配合战略目标的实现最大限度地实现人力资源的优化配置使招聘工作进一步制度化流程化规范化特制定本制度第二条 本制度适用于内部及外部招聘活动第三条 本制度适用伊顿农业总部分所属全资子控股子参股参

  • .doc

    招聘管理制度1 总则1.1 目的为满足快速持续发展的需要贯彻人力资源管理的基本原则特制定本管理办法规范人员招聘工作和健全人才选用机制1.2 适用范围本管理办法适用所有人员招聘管理1.3 原则招聘坚持公开招聘平等竞争择优录用先内后外的原则2 招聘组织2.1 招聘组织管理2.1.1 普通岗位人员(工人)的招聘由人力资源部按需拟定招聘计划并组织实施2.1.2一般管理和技术岗位人

违规举报

违法有害信息,请在下方选择原因提交举报


客服

顶部