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阿鲁科尔沁旗财政投资建设项目前期费用计费标准阿鲁科尔沁旗人民2018年6月目 录 HYPERLINK file:G:阿旗建设项目前期有关工作计费标准(征询意见稿).doc l _Toc8651_WPSOffice_Level1 一 项目建议书编制及评估1 HYPERLINK file:G:阿旗建设项目前期有关工作计费标准(征询意见稿).doc l _Toc10134_WPSO
阿鲁科尔沁旗纪委监察局2015年部门决算公开说明一单位基本概况阿鲁科尔沁旗纪委监察局编制人数为59人现有工作人员56人其中:行政43人事业7人工勤4人临时工2人退休人员10人二阿鲁科尔沁旗纪委监察局主要职能及单位构成(一)主要职能旗纪委与旗监察局合署办公履行党的纪律检查和行政监察两种职能在市纪委和旗委的下对旗委全面负责旗监察局属于旗序列为旗组成部门接受旗对旗负责主
根据省教育厅省人力资源和社会保障厅《江西省2012年中小学教师招聘公告》精神为科学有序安全地组织好我市的招聘教师面试工作特制定此方案: 一面试对象 参加面试的考生应为报名参加2012年全省统一招聘中小学幼儿园教师考试且通过省组织的笔试获得面试资格的考生 二面试原则 1坚持公开公平竞争择优的原则保证面试结果的客观公正 2坚持尊重知识尊重人才德才兼备的原则 3坚持回避的原则参加面试工作人员
青海师范大学2015年公开招聘工作实施方案? ?根据《青海省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(青人综字〔2005〕165号)《青海省事业单位公开招聘工作人员考试面试工作基本规则》(青人社厅发〔2009〕129号)及《2015年青海省省直事业单位面向社会公开招聘工作人员公告》等文件精神结合我校实际制定本方案一招聘原则优化结构按需设岗面向社会公平公开坚持条件把握标准规范程序严格考核平等竞争择优
叶县2010年公开招聘教师工作方案 为充实我县教师队伍经研究并报县及有关部门同意决定面向社会公开招聘中小学教师根据中共平顶山市委组织部市人事局市机构编制委员会办公室市财政局印发的《平顶山市事业单位公开招聘人员实施办法》要求经平顶山市编办人事局批准结合我县实际情况制定如下工作方案: 一公开招聘的工作原则 公开招聘要坚持德才兼备的用人标准贯彻公开平等竞争择优的原则严格按照有关程序
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宣威市2019年公开招聘特岗教师实施方案根据《云南省农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施方案》(云教人〔2012〕28号)《云南省教育厅关于下达2019年度中央特岗计划招聘指标的通知》(云教函〔2019〕79号)和《云南省教育厅关于做好2019年中央特岗计划招聘考试工作的通知》文件精神结合宣威市教育实际报经曲靖市教育体育局审核批准现将宣威市2019年特岗教师招聘工作有关事项公告如下一招聘
石阡县2012年公开招聘幼儿教师实施方案 为发展我县学前教育全面实施素质教育根据《省人民关于加快发展学前教育的实施意见》(黔府发[2011]5号)及《贵州省学前教育三年行动计划》中共石阡县委常委 [2012]8号会议纪要精神决定面向社会公开招聘90名幼儿教师到乡村公办幼儿园工作为确保该工作顺利开展特制定本实施方案一招聘原则1坚持德才兼备和公开平等竞争择优原则2坚持科学配套按需设岗按岗聘用和实行
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