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  留住员工?凡是从事过餐馆经营人都知道招聘服务员很难留住服务员更难针对这一现象我想谈一下原草原兴发涮园常州李老板我认为他是一个十分完美的老板老板信任员工员工敬重老板在大家心目中李老板总有着很高的威望他平时和大家一起工作时还会在不知不觉中说出他对员工的评价很快员工不再喊他老板都叫李哥 他也不再让别人叫他李老板了大家很自然地融入到一起成为一家人不是单纯的打工关系再也没有内心的压抑了也符了合众多服务员这个

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  关于司机薪资调结构调整的申请报告各位：为了更好的调动司机的积极性配合商务接待部门做好客户接待工作提升接待品质现申请对司机现行的工资结构做出调整具体如下：一调整的原因1已为车辆安装了GPS定位系统目前可以精确的计算运行公里数及行车时间2现行公里数补贴仅为元公里补助较低司机没有行车的积极性二调整的原则1兼顾企业员工二者利益的原则2充分体现人尽其才按劳取酬的原则3优化设岗以能定岗以岗定责以岗