员工转正笔试试卷 店名: : 入职日期: 得分: 一员工行为规范要求:(每空分共20分)1工作时着统一 胸前第 颗钮扣位置佩戴 工作服要 领带领结挺括干净系戴端正扣齐钮全鞋袜整齐皮鞋要保持光亮衣袋中
编号:BE-XZH-F-07版本:A1 \o 本来自更多实用下载 员工转正考评表部门工号入职日期 考评标准A-优秀表现 5分 B- 良好表现 4分C-一般水准 3分 D-尚要努力 2分 E-远离要求 1分60分以上为及格,按期转正考评要点员工自评主管评估ABCDEABCDE工作能力1.专业知识
员工转正考核试题120309选择题(每题2分共计100分)我们所经营的产品数量是()12个国家200多个庄园1000多款葡萄酒12个国家200多个庄园2000多款葡萄酒14个国家300多个庄园2000多款葡萄酒14个国家200多个庄园1000多款葡萄酒富隆酒业成立于哪一年()1995年1996年1997年1998年西安富隆(新纪元)店开业时间是()2011年12月8日2011年12月9日2011年
提前转证申请敬的:我叫邵洁于2012年06月01日进入根据的需要目前担任成本会计一职负责成本及其他对账工作本人工作认真细心且具有较强的责任心和进取心勤勉不懈极富工作热情性格开朗乐于与他人沟通具有良好和熟练的沟通技巧有很强的团队协作能力责任感强确实完成交付的工作和同事之间能够通力合作关系相处融洽而和睦配合各部门负责人成功地完成各项工作积极学习新知识技能注重自身发展和进步我自
员工转正考试试题(土建)所在项目部: : 成绩: 填空题:(每空2分共40分)顶板混凝土浇筑完毕后当混凝土强度达到( )MPa后可进行楼层放线弹出墙体位置线根据墙体位置线调整墙体插筋位置如有偏移应按( )弯折打弯顶板下部纵向受力钢筋支座处伸至墙中心或梁中心或不应小于10d顶板下部钢筋在(
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员工转正考核表: 部门: 岗位: 入职时间: 转正时间:考核项考核内容主管评价同级评价下级评价人事部评价平均分勤(16)优良:4较好:3一般:21出勤率2工作效率3工作执行力4劳动纪律德(28)优良:7较好:6一般:41思想品德职业道德2人际交往沟通能力3团结同事团队精神4工作态度能(24)优良:6较好:5一般:31岗位适应能力2岗位胜任能力3自我学习提高能力4
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试用期员工转正考核表部门职务试用期间年 月 日 - 年 月 日考评内容评估要点权重员工自评主管评估评估得分A4B3C2D1A4B3C2D1 工作业绩及时保质完成工作10????????高效开展工作10?????????工作方法10?????????称职能力良好的职业道德品行端正8?????????岗位专业知识拥有程度8?????????实际工作经验以及解决岗位问题能力8?????????
员工考核评价表: 部门:岗位:考评日期:内容评价要素评价标准评价尺度考试成绩好较好一般综合素质专业行为35各类学习(5分)参加与部门组织的各类学习达100坚持出满勤认真做好学习笔记完成作业100543各类活动(5分)积极参加组织的各项活动100543遵纪守法(10)分遵纪守法文明上岗没有发生过打架骂街的行为遵守职业道德认真履行自己的岗位职责没有出
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