学员培训效果反馈表课程满意度调查:(请用标出你对每条评估项目的打分)所授课程讲师培训组织课前准备充分123451234512345123451234512345教室安排培训组织123451234512345123451234512345课程内容课程逻辑清楚内容易于理解和学习123451234512345123451234512345课程内容对我的实际工作有帮助123451234512
新教师试讲评分表?试讲教师:??????????试讲课程:?内容:??????????????学时:?理论课填满十项,其它课程选填不少于八项。评分人在评价的对应栏中划√,在A,B,C,D下填该列打的√次数。评分计算到两位小数,最高5分。?序号指标评价较差一般好很好1仪表端庄,举止大方?2教案完备,设计合理?3口齿清楚,语言规范?
附件l 创业培训(SIYB)讲师面试调查表和评分标准申请人:段胜琴单位: 临沭县现代技工学校面试日期:面试地点:现代技工学校面试人: 李成军 评定标准: 1 差 2 好序号问题评分1.请介绍一下自己1 2 2.您在单位里的主要职责是什么1 2 3.您主要打交道的是哪几个类型的企业家1 2 4.迄今为止您举办过何种培训活动1 2 5.您在
评分项目评分标准标准分演讲内容内容充实,结构清晰,完整,有新意20语言表达发音标准,语音清晰,表达自然30形象风度演讲者衣着得体,举止自然大方,精神饱满30综合印象表现力强,肢体语言丰富20演讲评分标准5A26演讲评分表出场顺序演讲内容20分语言表达30分形象风度30分综合印象20分总分100分1Sunny(雷佳慧)
(网上各种版本都太多问题此版本是本人花费大量精力编辑而成如有纰漏敬请指正QQ719979564多谢)附录A 建筑施工安全检查评分汇总表表A 建筑施工安全检查评分汇总表企业名称: 资质等级: 201 年 月 日单位工程(施工现场)
培训讲师考核评分表项目分类得分5分最高1分最低评分标准与解释以下表述为5分满分的条件1讲师肢体语言543211.1站姿行姿手势表现是否的得当站姿:双腿笔直不弯曲双脚并拢脚跟接近但有缝隙脚尖呈60度挺胸行姿:根据讲授内容有一定的走动但是不会连续来回的徘徊让人头晕走动时眼神始终保持与学员接触并没有背对学员的情况出现手势:双手自然摊开在小腹位置有一定的变化没有叉腰叉裤兜抱胸背手的习惯性动作1.
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讲师评估表课程名称: 培训日期: 培训地点: 讲师: 学员: 说明:1本表请学员如实填写 2请在您认可的选项上打勾
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