标准作业程序Standard Operation Procedure SOP系列二:晋升制度2011年10月目 录员工晋升管理制度员工晋升管理流程员工晋升申请书晋升申请签呈(申请部门提交)晋升评估表 : PAGE : PAGE 3 2011年人力资源部标准作业程序
SOP(Standard Operation Procedure)前段时期为了强化中高层经理人员的职业经理人意识和提升大家的职业经理人能力组织了中高层经理人员进行学习余世维先生职业经理人讲座的演讲交流活动并组织相关经理人员参加了余世维先生在南京丁山香格里拉举行的 经理人常犯的11种错误的专题演讲在余世维先生的这些演讲时都特别提到未能设定标准是经理人常犯的错误之一方总也在不同的场合多次
ERP标准业务流程一销售部分:(一)发出商品销售业务:编号: PR-SA-003业务编号SA-003业务名称发出商品销售业务流程适用范围无论赊销现销当月完成发货后以后月份结算的销售业务相关岗位及权限岗位系统操作权限销售助理销售管理模块中录入销售订单录入销售主管销售管理模块中审核销售订单审核销售助理销售管理模块中录入发货单增加审核保管员库存管理模块中仓库调拨单录入一审录入一审发货检验员仓库调拨
人力资源团队晋升标准职位业绩技能培养人才关键指标保级指标人事办事员 完成工作要求,达到考核、招聘、薪酬、培训的组织工作、纪律监察合格、业绩考核在优秀以上了解劳动法、法,掌握考核、招聘、培训、劳动等人力资源知识并应用新员工培训考试合格率100%,培养人事办事员1名岗位的核心胜任力(工作分析表为准)目标完成度为80%以上。纪律遵守。差错率月2次以内,服务满意度在中度以上
文件类别文件编号版本修订号页次13文件名称采购作业流程制定者日期审核者日期批准者日期一目的:确保物品采购规范操作责任明确二范围:适用于原辅材料包装材料设备五金配件采购三责任相关:仓库物品需求部门采购财务品管设备使用部门四操作细则流程责任部门使用表单采购需求 请购部门主管审批供应商评估采购询比价 批准 采购合同订单制作合同评估合同订立采购执行预
一SOP :标准操作程序 SOP是标准操作程序(Standard Operating Process) 的英文首字母缩写 简介 从对SOP的上述基本界定来看SOP具有以下一些内在的特征: SOP是一种程序SOP是对一个过程的描述不是一个结果的描述同时SOP又不是制度也不是表单是流程下面某个程序中关于控制点如何来规范的程序 SOP是一种作业程序标准作业指导SOP是一种操作层面的程序是实实
企业组织系统咨询方案班专用 晋升标准晋升的标准一、晋升为副总经理考察的主要因素序号因素要求程度1绩效工作绩效良好。过去()年内年度、月度绩效考核均在(良)以上或居于同类人员前()%; 2资历从事本职或相关工作()年以上3学历本科以上学历4组织考察对副总经理职位提出申请,应对申请人进行组织考察5素质能否认同并融入企业价值观,将个人的发展与企业的发展联系
单击此处编辑母版标题样式单击此处编辑母版文本样式第二级第三级第四级第五级人力资源规划流程总经理董事会人力资源部各部门人力资源现状汇总表盘点人力资源现状统计下一年度退休人员情况根据部门业务发展要求和员工职业生涯设计编制培训计划培训需求计划总经理签发会议纪要会议纪要人事信息档案管理员汇总各部门计划下发会议纪要现状汇总表和退休人员情况表人力资源部经理编制人力资源规划人力资源规划初稿(人员需求调整培训
强大的企业一定是用系统在赚钱 人事人员晋升标准(示例)职位业绩知识品行培养人才如何维持备 注 人事办事员 完成工作要求,达到考核、招聘、薪酬、培训的组织工作、纪律监察合格、业绩考核在优秀以上了解劳动法、法,掌握考核、招聘、培训、劳动等人力资源知识并应用主动:3分。承担责任:3分。学习力:3分新员工培训考试合格率100%,人事办事员1名目标完成度为80%以上。纪律
标准作业程序 百科名片所谓SOP是 Standard Operation Procedure三个单词中首字母的大写 即标准作业程序就是将某一事件的标准操作步骤和要求以统一的格式描述出来用来指导和规范日常的工作SOP的精髓就是将细节进行量化用更通俗的话来说SOP就是对某一程序中的关键控制点进行细化和量化 目录[ HYPERLINK javascript:void(0) 隐藏] HYPE
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